募集要項
- 募集背景
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大口の請負を受けた関係で、オペレーターの増員とその管理する社員を募集しております。
本件は正社員でリモート施工をするオペレーターさんの管理をして頂くポジションとなります。
まだ、ベンチャー企業で制度もこれからつくっていくフェーズですが、一緒に成長したい前向きな方を募集しております。
- 仕事内容
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人手不足の建設業界でこれから注目されるリモート管理システムのサービスが魅力リモートで現場チェック(ビデオ通話アプリ)をしているオペレーターをマネジメントして頂くポジションです
オペレーターさんの教育やエスカレーション対応をして頂くので、コミュニケーションを重視
自社サービス：リモート施工管理システム（現場を映像で繋ぎ、職人さんとのコミュニケーションや品質管理をして頂きます）
顧客：ゼネコン、分譲住宅やハウスメーカー
■具体的な業務
◎オペレーターのマネジメント業務
・現場管理経験を活かした業務サポート
・困ったときにすぐ頼れる存在として、チェック担当者を支援
・メンバー育成・教育
◎図面チェック・指示出し業務のマネジメント業務
・リモートチェックの前工程として発生する図面チェックの社内ダンドリ
◎業務フロー改善・仕組みづくり
・「もっと業務が楽になるには？」を考える、現場目線での改善提案
・現場管理経験を活かし、サービスの質を一緒に高める
- 応募資格
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- 必須
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住宅領域における施工管理（現場管理）の実務経験
住宅領域における現場監督・現場代理人などの経験がある方
- 歓迎
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建設業界のDX推進に興味がある方
実力や指導育成、チームマネジメント経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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神奈川県横浜市西区みなとみらい
最寄駅：みなとみらい駅
出勤スタイル：オペレーターさんが出勤して活動しているので、出勤型となります
- 勤務時間
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フルフレックス制度ありだが、基本9時～18時（休憩60分）
月間残業時間：20時間前後
- 年収・給与
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想定年収：400～600万円（残業43時間込み）
賞与：2ヶ月/年（支給は年2回なので1回、1ヶ月分の支給予定）
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備 交通費全額
- 休日休暇
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年間休日125日
・原則：土日祝（土曜がたまに出勤の可能性あり、代休取得推奨）
・その他（夏季、年末年始休暇あり）
・有給休暇：あり
- 選考プロセス
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書類選考：2回
・１次面接（現場担当者）
・２次面接（代表面接）