設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)
【ボディコンストラクションの開発・設計】国内大手自動車メーカー/年収600-1000万
掲載期間:24/12/27~25/01/09求人No:EHRC-S110
NEW設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)

【ボディコンストラクションの開発・設計】国内大手自動車メーカー/年収600-1000万

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
■採用背景
弊社は社会的要請の強い環境問題に応えるためEV、HEVをはじめとする電動車開発に力を入れています。加えて、そこまでの過渡的な商品としてのガソリン車も必要不可欠で、全方位なクルマ開発を行っております。その中でボディ設計部のポジションは、全てのコンポーネントの土台をなすシステムであり、衝突安全、走りに代表される能動的安全、更には使い勝手や耐久性といった普遍的な機能、価値を提供するボディ構造全般を担当しています。
全方位なクルマ開発において、普遍的な機能、価値を実現し続ける為、企画、サプライヤー、評価部署、生産技術など、一丸となった開発環境が整っており、SUBARUの規模だからこそできる『ひとつのSUBARU化』の実現に向け、スピード感を持った開発を行っています。ボディ構造は普遍的な領域だからこそ、構造の合理化、機能の追及など継続した取り組みが必要で、電動化等に柔軟に対応するには新しいアイデア、知見が欠かせません。共に考え、議論し、モノ造りを一緒に行う仲間を探しております。
仕事内容
■取り扱っていただくプロダクト/技術
(1)現行量産車系のマイナーチェンジ開発
(2)次期車のフルモデルチェンジ開発
上記開発における、
・プラットフォーム領域全般
・アッパーボディ領域全般
・ドア、フード、リアゲートなど、クロージャ―板金全般

■職務内容
ボディ構造全般における、衝突、強度、剛性などの機能価値を実現させる構造設計。それを実現させるモノ造り検討。それらのOutputとして3Dデータ作成、生産図面の出図。

<具体的には>
(1)周辺部品との成立性、レイアウト検討・調整(CATIA)
(2)車両目標を達成させる具体的構造の検討・調整(構造力学など)
(3)生産性の検討・調整
(4)エンジニアリングコストの試算・低減検討(成形解析など)
(5)構造成立性の検証・分析(簡易CAE)
(6)生産図データの作成、作図など(CATIA)

<使用言語/環境/ツール/資格等>
CATIA V5(3D、2D)、Nastran(簡易CAE)、AutoForm、FMEA、FTA、Microsoft Office全般

■業務のやりがい/魅力/優位性
・完成車メーカーとしての上流設計を主体的に進めることが可能。
社内外問わず多くの人とコミュニケーションを取り、ネゴシエートしながらプロジェクトを推進する業務が主となる為、プロジェクトマネジメントスキル向上が可能です。
・ボディ設計領域は、地場の部品サプライヤーとの関係も密で、且つ、組み立てのほとんどの工程が内製である事から、モノ造りに密接に関われる環境にあります。自身で設計したモノが形になっていく様を目の当たりにする事でフィードバックが得られ、エンジニアとしてリアルなスキルアップが可能です。

■入社後キャリアパス
1年程度、リーダ指導の下、指示に基づく業務を遂行。
その後、部品単位のテーマを複数かつ並行で担当し、ボディ領域全体の業務を経験してもらいます。
あらゆる部品設計に対応できるマルチなエンジニア育成を目指します。
また、本人の興味や適性をみて、先行開発領域など幅広い活路があります。

■職場環境
残業時間:月平均30時間
出張:有(月1回程度)
リモートワーク:有
フレックス導入実績:実績有
応募資格
必須
■必須要件
普通自動車免許を有しており、以下ご経験をお持ちの方
・自動車業界での何かしらの機械設計のご経験

■歓迎要件
・構造力学、材料力学等の基礎的な知識
・CATIA V5による3Dモデリング
・板金部品設計の経験
・CAE解析についての知見

■求める人物像
・とにかく元気な方
・複数部署、社外との意見すり合わせに前向きに取り組める方
・新しい技術の獲得に意欲のある方
・周辺部署とのコミュニケーションを円滑に取れる方
雇用形態
正社員
勤務地
群馬県
勤務時間
■勤務時間 
フレックスタイム制、標準労働時間8H
標準労働時間帯
9:00~18:00(本社/SUBARU Lab/休憩1時間)
8:00~17:00(事業所/休憩1時間)
年収・給与
600万円 ~ 999万円
待遇・福利厚生
■福利厚生
・退職金あり
・社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災)
・寮、社宅あり
・公的資格取得・自己啓発(通信教育等)支援
・住宅預金、企業年金制度
・持ち株会制度
・財形貯蓄制度
・食堂施設
・カフェテリアプラン(住宅補助等選択可)
休日休暇
■休日・休暇 :年間休日121日 
完全週休2日制/土日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、
有給休暇※、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
育児休暇(子が満2歳到達後の4月末まで)、介護休業 
※有給休暇取得率:97.8%(2022年度実績)
選考プロセス
書類選考

面接(複数回)

内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【自動車】
自動車ならびにその部品の製造、販売および修理

【航空宇宙】
航空機、宇宙関連機器ならびにその部品の製造、販売および修理

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株式会社エリメントHRC
厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-302014紹介事業許可年:2007年
設立
2006年11月
資本金
1000万円
代表者名
狩野 洋輔
従業員数
法人全体:45名

人紹部門:32名
事業内容
有料職業紹介業
各施設、機関における難解求人に対するサーチ請負
採用業務のアウトソーシング
外国人医療従事者誘致/教育/就職支援業務
企業/医療機関のコンサルティング
ポータルサイト企画・運営(オンラインショッピング含む)
研修事業(個人対象/法人対象/eラーニング販売)
厚生労働大臣許可番号
有料職業紹介事業 13-ユ-302014
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京都(大森)
登録場所
東京
〒143-0023 東京都大田区山王2-5-10 大森野村證券ビル4F <本社オフィス>
ホームページ
https://www.element-hrc.com/index.html
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