建築施工管理　大規模施設　プロジェクトマネージャー職の転職・求人情報 31668989

募集要項

募集背景: 業務経験拡大による増員

仕事内容: ご本人の意向に応じて、より工事規模の大きな現場を担当したり、複数現場の管理やマネジメントを行う、スキルやノウハウを活かしてコンサルタントとして活躍頂く等、幅広いキャリアを形成できる環境をご用意
所長として、建築現場での施工管理業務をお任せいたします。
（ご経験・ご希望により最初の現場は次席としても可能です）
ご本人の意向に応じて、より工事規模の大きな現場を担当したり、複数現場の管理やマネジメントを行う、スキルやノウハウを活かしてコンサルタントとして活躍頂く等、幅広いキャリアを形成できる環境をご用意しております。

【対象物件】中高層・高層のSRC・RC・S構造の免震賃貸マンション、商業施設、高齢者介護施設、ホテル、保育施設等
【工事規模】3－10億円の物件が中心（基本工期は階数+3ヶ月程度　※免震の場合は+1ヶ月）

【同社ならではの魅力】
土地活用を中心として不動産・開発・建築事業の企画提案、設計、施工、入居者募集、その後の管理・運用までをグループで一貫して行っており、ゼネコンの「請け負け」とは違い、「0から組成する」事業。
そのため、無理な金額・工期での受注が無く、案件も豊富な環境にあります。技術者としての力をいかんなく発揮していただくことが可能です。

【働き方】
・通常時の残業40時間程度（週休2日）※繁忙期は増える可能性あり
・19時半強制PC log off
・一人一台のIpad支給（業務効率化）
・１人現場の場合でも休暇取得ができるようサポート部隊や事務や発注、積算など事務処理部隊が本社に在籍
・施主（オーナー）と直接やり取りのため、受注をコントロール。無理な金額や工期での受注はありません。週休2日を確保した工期設定。
・BIM活用が進んでおり工期や工数の削減を実現→業務時間85％に削減

【評価】
・エリア/工法/土地/オーナー特性などを数値化し評価を公平化

【配属先情報】
・総合建設工事部：約200名（女性8名）※一都三県の各現場に配属。

応募資格

必須: 施工管理経験（RC/S造）
一級建築士or一級建築施工管理技士

募集年齢(年齢制限理由): 25歳から50歳くらいまで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: 所長候補

勤務地: 東京都 / 愛知県 / 大阪府

勤務時間: 8：00～17：00

年収・給与: 700万円～ 900万円

待遇・福利厚生: ・通勤手当
・家族手当
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金基金
・退職金制度
・住宅資金等各種融資
・厚生年金
・財形貯蓄
・社内貯金
・社内持株会
・保養所
・グループ利用社員割引
・総合研修センターなど
・ライフイベント手当(お子様の入園・入学などのライフイベントの際に支給されます)
・長期継続勤務者への医療保険補助

休日休暇: ・週休 2 日制(日・祝日＋1日（土曜日も取得可） )
・年間休日 115 日
・有給休暇 20 日
※夏季・GW・年末年始、有給、出産・育児、ステップ・年次、慶弔特別、アニバーサリー
(家族の誕生日や結婚記念日などに、年に 3 日間まで取得可能)などの休暇制度あり。

選考プロセス: 1 次面談(当社説明を中心に行います) 　※求職者のご経験内容により2次面談を行う場合があります。
↓
役員面接
↓
内定
※平日夜間や土曜等での面談も可能です。
※遠方の方は主要都市拠点での説明・面談等可能です。ご相談ください。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 土地の有効活用のご提案や資産運用のコンサルティングから、建設物の設計・施工までを一貫して行っています。

従業員数: 850名

建築施工管理 大規模施設 プロジェクトマネージャー職 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月27日～1月9日）

建築施工管理 大規模施設 プロジェクトマネージャー職

募集要項

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