設計(建築)
ハウスメーカーでのインテリアコーディネーター
掲載期間:24/12/26~25/01/08求人No:TNST-KRT-12101
NEW設計(建築)

ハウスメーカーでのインテリアコーディネーター

上場企業

募集要項

募集背景
住宅事業においては3つのパワーが必要です。
■商品力 :同市場で競合する他社よりも差別化された商品があるか?
・同社は、各地域における強い住宅会社、各地域の特徴・志向を研究開発に取り組み、地域に特化した商品の投入を常に行っています。
■集客力 :セグメントされたターゲット顧客層を集める力があるか?
・20~30歳代のニューファミリーで世帯年収は500万円程度、初めて家を買ういわゆる「一次取得者層」に対し、特徴のあるテレビCM、折込チラシ等の広告宣伝や、Webマーケティングの強化で認知度の向上を図っています。
■提案力 :お客様のニーズにマッチした提案力があるか?
・同社では、WEB を活用しお客様に気軽に家づくりのシミュレーションができる「住宅net」があります。「レイアウト」「設備」「内装」「外装」「オプション」をチョイスしマイホームを画面でイメージしていただけますので、実際にお会いしての作業もスムーズに運びます。

仕事内容
■お客様の「理想の家」をご提案するインテリアコーディネーター
■センスを活かして快適空間を企画・提案するプロフェッショナルなお仕事です

■木造注文住宅を契約いただたお客さまの好みや希望、家族構成、生活スタイルに応じて、家具や照明、カーテン、カーペット、壁紙など、室内全体のインテリアプランニング・コーディネートを行い、お客さまの要望に合った空間を提案します。
【業務内容】
┗お客様とのお打合せ
┗打合せ内容をもとにプランニングボード、見積り作成
┗受発注業務および、施工後の確認・立会い
┗営業プランニング提案のサポート 等
応募資格
必須
【必須】
■高卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■ハウスメーカーなどでのインテリアコーディネーター経験
■インテリア業界での業務経験

歓迎
【尚可】インテリアコーディネーター資格
募集年齢(年齢制限理由)
25歳から55歳程度 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員(試用期間6ヶ月)
勤務地
堺支店:堺市美原区黒山147-1
滋賀支店:滋賀県 近江八幡市鷹飼町北三丁目1-1
彦根営業所:彦根市高宮町1670-2
静岡支店:静岡市駿河区中野新田372-1
清水店:静岡市清水区辻1-10-20 
横浜支店:横浜市西区岡野2-6-7 
横浜北支店:横浜市都筑区中川1丁目4番1号  
川越支店:川越市広栄町1-1
千葉支店:千葉市中央区村田町893-945
柏支店:柏市大井561-5
酒田営業所:酒田市亀ヶ崎5-14-15
勤務時間
■9時~18時 (休憩1時間)
■残業有り(20時間~30時間/月)
年収・給与
初年度年収:350万円 ~500万円

【報酬体系】
  固定月給+残業代+賞与 年2回(会社業績型)

【全国社員】20.9万円~/月額
【エリア限定社員】19.8万円~/月額
【地域限定社員】18.7万円~/月額

待遇・福利厚生
・社会保険完備、交通費支給(会社規定による)、従業員持株会※一定要件あり、
・確定拠出年金/401K、財形貯蓄、
・社用車・携帯貸与、資格取得支援制度あり、住宅取得補助制度あり

■社員区分(入社時、入社後も選択可)
  ┗全国社員:全国転勤有り
  ┗エリア限定社員:規定に定めるエリア内での転居を伴う異動有り    
  ┗地域限定社員:転居を伴う異動なし
休日休暇
休日:
■毎週水曜日
■月9~13日(シフト勤務)
■年間休日130日

■休暇
年次有給休暇:入社時に10日間付与(その後、1年経過ごとに法定の付与日数を付与)
特別有給休暇(結婚、忌引、転勤)
特別無給休暇(産前・産後、育児休業 最大2年間、介護休業 最大1年間)
アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇 (年1回連続最大7~9日の休暇 ※勤続年数による)
マタニティ休暇、ハローベイビー休暇(配偶者等の出産時に最大7日間の休暇)
選考プロセス
書類選考⇒(支店長&エリア長面接)⇒内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【東証プライム市場上場】
【戸建て注文住宅の建築・販売、独立型店舗出店が特徴】

■戸建て注文住宅の建築・販売を手がける。
 ロードサイド型の独立型店舗の出店を中心に全国展開する。
 独立型店舗にはモデルハウス、事務所、ショールームを設置し、
 店舗内で、モデルの内覧から仕様決めなどの総合的な営業ができる。

■住宅事業は、住宅総合展示場への出店も行うほか、
 テレビCM、折り込みチラシ等による広告宣伝を行い、
 社名の認知度向上とブランドイメージの確立を目指している。
 主な商品は自由設計・オール電化・豊富な設備仕様を特徴とする家、
 都市部の狭小地にも対応する3階建て住宅、低価格を実現した家など、
 営業展開に合わせた商品を手掛けている。
 このほか、不動産事業、金融事業、エネルギー事業にも注力。
設立
1998年6月
従業員数
約3,000名
入社実績
Aさん(45歳 / 男性)
住宅営業
Bさん(52歳 / 男性)
FP支援業務
Cさん(34歳 / 女性)
FP支援業務

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クラレテクノ株式会社
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-300034紹介事業許可年:1988年
設立
1981年4月
資本金
1億円(株式会社クラレ全額出資)
代表者名
伊木 隆
従業員数
法人全体:1549名

人紹部門:20人
事業内容
有料職業紹介・一般労働者派遣事業 他
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-300034
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
大阪(梅田)、東京(大手町)
登録場所
東京セクリール人材部
〒100-0004 東京都千代田区大手町二丁目6番4号 常盤橋タワー21F
ホームページ
https://www.kuraray-techno.com/
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