募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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日系大手企業の海外進出に関わるアドバイザリー業務に携わって頂きます。日系企業の海外進出に関わるアドバイザリー、コンサルティング全般に携わって頂きます。
特に昨今は、以下キーワードに関わる案件が急増しており、当法人でも海外進出関連案件の殆どで以下トピックのアドバイザリー業務を行っております。
・グローバル・ガバナンス（本社機能だけではなく、海外支店、海外工場、物流子会社等も含めたガバナンス体制の構築等）
・クライシスマネジメント（災害、戦争、各国文化問題、業務プロセス中の事故等に関する事前・事後対策の確立等）
・経営戦略リスク対策（M&A含む投資戦略の精査、投資判断フォロー、オペリスク調査、業務モニタリング等）
海外支店や工場への出張や、現地での各種リサーチ業務、リサーチ結果を基にしたクライアントへのアドバイザリーまで幅広くご対応頂きます。
部門内には、上記各領域のプロフェッショナルがおりますので、海外進出に関する専門性を高めるにはベストな環境と言えます。
- 応募資格
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- 必須
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■4大卒以上
■論理的思考能力、コミュニケーション能力が高く、コンサルタントとしての適性が高いこと
■英語力ビジネスレベル相当
（参考：TOEIC830以上のイメージ）※あくまでもイメージです。スコアは気にせずご応募下さい。
- 歓迎
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営業職、コンサル職、研究リサーチ職、および 経理・人事・マーケなどのバックオフィス職など、
様々なご経験の方を募集しております。
ご経験の中で、「課題を抽出しその課題の解決に取り組んだご経験」を重視しております。
当方と一緒に策戦を練ってからご推薦させて頂きたいと思いますので、まずはお気軽にエントリー頂けますと幸いです。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～35歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・新規ビジネス等を進める際に、事前調査を徹底して行い、リスクに蓋をしながら進めるタイプの方
・対処が難しい事象に対して、何とか可能な方法を見つけ出そうとする思考を身に付けられている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30-17:30
- 年収・給与
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550～900万円程度
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
退職金制度
資格取得奨励
各種学校費用補助
団体生命保険
財形貯蓄
など
- 休日休暇
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土日祝日
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
夏季休暇
など
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントと面談
ご経験やご希望をお伺いし、本ポジション以外の
非公開求人も含め具体的に案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募の意思を確認後、企業様に責任を持ってご推薦。
※必要に応じてレジュメのアドバイスを実施。
【3】企業と面接（2－3回）
ポイントやよく聞かれる質問等をお伝えし面接対策を実施。
【4】内定、入社
現職の退職交渉についてもサポートを実施。
