募集要項
- 募集背景
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今回は地域社員としての募集の為、転勤はない前提で安心して長くお勤めいただけます。
また、同社は市場があまり変わらない保険業界の中で、成長フェーズにある企業です。
統廃合の多い業界の中でも、合併に成功している企業という定評もあります。
中途入社の方も多く、風通しのよい社風です。
- 仕事内容
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代理店フォロー／MS&ADグループ【転勤なし！代理店フォロー／MS&ADグループ／UIターン歓迎／年間休日１２３日】
金融や営業職の経験がなくても応募可能！
保険販売を委託している保険代理店の方々に対して、生命保険の販売に関する推進（指導・育成）を行っていただきます。
＊ビジネスパートナーである保険代理店を通じた間接営業の仕事です。
代理店の方々がお客さまに満足いただける商品・サービスを提供できるよう、代理店を指導・育成し、その活動を支援します。
また、グループ会社の三井住友海上火災保険・あいおいニッセイ同和損保の社員と協業しながら、営業活動を行います。
◎具体的には
・保険商品販売に関する推進活動
・商品説明、コンプライアンス等の説明など
・高知市内での営業活動
(将来的には高知市以外の顧客を担当する可能性あり)
◎女性が長期的に活躍できる環境
・子育て支援等のための各種制度整備（育休、産休、時短勤務、半休取得の限度回数撤廃、復帰前面談の実施等）
・育児休暇の取得者は毎年70名前後→復職率は93％（2018年度）、96％（2019年度）であり、
時短勤務はお子様が小学3年生になるまで利用が可能です。
---★ここがポイント---------------------
◎女性が長期的に活躍できる環境です
・子育て支援等のための各種制度整備（育休、産休、時短勤務、半休取得の限度回数撤廃、復帰前面談の実施等）
・育児休暇の取得者は毎年70名前後→復職率は93％（2018年度）、96％（2019年度）であり、
時短勤務はお子様が小学3年生になるまで利用が可能です。
また、男性の育児休暇取得も推進しており、男女問わず、ワークライフバランスを保ちながら、勤務することが可能です。
◎充実のフォロー体制
＜教育制度・資格補助など＞
・入社後は半年前後の期間OJTでの研修となります。
・昇進時の集合研修や選択式の集合研修、自己研鑽メニュー（通信教育・e-Learning等）の費用補助、
FP・TOEIC(R)テスト受験料の補助等を揃えています。
- 応募資格
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- 必須
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■営業や金融機関での経験は不問です。
＊お客様対応のご経験や、営業経験がある方、金融業界での経験がある方は歓迎いたします。
■短大卒
■普通自動車運転免許
■基本的なPCスキル
- フィットする人物像
- チームワークを大切に出来る方
- 雇用形態
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正社員（雇用期間の定めなし）
＊試用期間６ヶ月、条件変更なし
- 勤務地
- 高知県高知市
- 勤務時間
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9:00～17:00
休憩60分
※水・金曜日は、遅くとも18時までに退社する運営としています（早帰りデー）
- 年収・給与
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【年収】300万円 ～550万円
※これまでのご経験等により決定いたします。
【月収見込み】
200,000円～310,000円
＊基本給＋固定残業代、各種手当を含む
□交通費：全額支給
□昇給：年１回
□賞与：年２回（６月・１２月、２～２.５ヵ月分）
□定年：６０歳
□退職金制度：あり（３年以上勤務で対象）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度
- 休日休暇
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【年間休日123日】
完全週休二日制（土日）、祝日
年末年始
年次有給休暇あり（入社月により変動）
育児・介護休暇、慶弔、公傷病、公務、交通途絶等における休暇制度あり
