コールセンター運営・管理
コンタクトセンターSV職(お客様相談室)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月19日~1月1日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/12/19 ~ 2025/01/01)
コールセンター運営・管理
コンタクトセンターSV職(お客様相談室)
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土日祝休み
募集要項
募集背景
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増員
仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
自社製品のお問い合わせ対応業務を担当するコンタクトセンター(お客様相談室)の運営をSV:スーパーバイザーとしてお任せします。
・相談員(お問い合わせの1次対応者)のサポート
・お問い合わせの2次対応(クレーム対応など)
・相談員の指導、育成
・相談員の応対品質と生産性の管理
・業務フロー、業務マニュアル、トークスクリプト、FAQの作成
・センター運営に関する月次報告書の作成
・相談員のシフト調整と作成
・業務改善の提案と実行
【魅力】
自社製品への問い合わせを受けている部署ですのでお客様のリアルな声を知ることができます。お問い合わせ対応業務を通じて自分の仕事がお客様の役に立っていると直接、実感できる仕事です。お客様とのつながりを深めていくために電話以外のコミュニケーションを構築していく仕事にも挑戦が可能です。
さらに、スーパーバイザーは相談員を束ねてチームとして成果を上げていくことが求められることから幅広いマネジメントスキルを身に付けていくことができます。
応募資格
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- 必須
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■コールセンターのオペレーター職のご経験(目安3年以上)
【歓迎要件】
▼消費者対応部門やEC部門でのコミュニケーション業務(クレーム対応含む)経験
▼プロジェクトなどでのリーダー経験
▼マネジメント経験
▼チャット、SMSなどノンボイスによるコミュニケーション業務の経験
▼デジタルマーケティングの経験
- 歓迎
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応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
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応募資格をご覧下さい
雇用形態
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正社員
勤務地
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大阪府
勤務時間
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08:30~17:15
年収・給与
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500万円~1000万円
休日休暇
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完全週休二日(土日) 祝日、年末年始、リフレッシュ/ファミリーフレンドリー休暇(5年ごとに1~2週間の休暇)、慶弔、特別休暇 等
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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設立
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1919年
資本金
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3,450百万円
従業員数
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1631名
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