募集要項
- 募集背景
- 年齢層が上がったことによる次世代の部長候補の募集
- 仕事内容
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ユニークな特殊ガラスなど、ガラス系外装材を設計から施工に至るまで一気通貫で行って頂きます。【業務内容】
・AutoCADを利用して、設計業務を行っていただきます。
・設計事務所やゼネコンとの打ち合わせにご同席いただき、技術メインで営業の方のサポートをしていただきます。
【メイン業務】
・受注した設計折込図面の作成（設計営業担当及び各営業所からの依頼）
・フレームガラスの強度計算
【サブ業務】
・新製品の開発提案
・広告（カタログ、HP更新、業界紙PR記事）
・設計事務所・ゼネコンとの打ち合わせに同席(技術面で営業の方をサポート)
・展示会での情報収集
・製品規格や技術資料（社内用）の作成
・特許申請
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【歓迎】
・建築施工管理技士2級
・マネジメント経験のある方
・建築業界でCADを用いた設計経験がある方
- 歓迎
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【必須】
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【歓迎】
・建築施工管理技士2級
・マネジメント経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9:00～17:00
- 年収・給与
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【予定年収】450万円～550万円
【賃金形態】月給制 補足事項なし
【賃金内訳】月額（基本給）：307,000円～369,000円
※固定残業手当/月：39,000円～54,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【月給】346,000円～423,000円（一律手当を含む）
【昇給】年1回（6月）
【決算賞与】年1回（6月／計1ヶ月分）※過去実績
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・通勤手当（実費支給、上限月50,000円）
・家族手当（扶養手当※配偶者10,000円、子1人3,000円）
・退職金制度（勤続2年以上／再雇用あり、65歳まで）
【教育制度・資格補助補足】
・建築施工管理技士の資格取得の際、受験料、テキスト代を負担。合格者には奨励金を支給。
【その他補足】
・退職金共済
・育児休業取得実績あり
・リモート規定あり…緊急事態宣言中は半分ずつ出社していました。
・インフルエンザ予防接種費用3,000円負担、健康診断実施時に胃カメラ検査費用全額負担
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日122日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）最大40日
- 選考プロセス
- 1次面接→適性検査（性格）→2次面接（ほぼ条件面談）
