募集要項
- 募集背景
- 業績拡大の為、増員
- 仕事内容
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プラント設備工事の施工管理全般をお任せします。
【主な施工内容】
プラント設備内耐火工事（焼却炉の断熱）、プラント設備点検工事、煙突内部ライニング工事（排気、排熱による腐食防止）
1現場複数名体制を敷き、担当工区の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を行っていただきます。
【具体的な業務】
施工計画書の作成 、安全法令遵守の確認、作業品質の管理、外注費用の見積もり など
- 応募資格
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- 必須
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必須要件
・次に掲げる現場での施工管理業務または補修、点検業務の経験
製鉄所、発電所、焼却施設、化学工場
- 歓迎
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歓迎/尚可
・二級建築施工管理技士
・一級建築施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮城県仙台市泉区八乙女４丁目１－１－１
千葉県袖ケ浦市長浦 拓2－580－124
愛知県名古屋市中川区月島町６－１
富山県富山市上冨居３丁目１２－１８ デイサービスゆうゆう
大阪府大阪市北区大淀南１丁目４－１５
広島県東広島市八本松飯田９丁目１０－１
福岡県福岡市博多区博多駅前１丁目１９－３
- 勤務時間
- 08:00～17:00（休憩時間：12:00～13:00 ※1時間）
- 年収・給与
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年収：500万円 ～ 900万円
月給制
基本給：249,000円 ～ 500,000円
昇給：年1回
賞与：年2回（7月、12月）
モデル年収
590万円／30歳：二級建築施工管理技士保持
710万円／40歳：一級建築施工管理技士保持
900万円／50歳：一級建築施工管理技士保持
※諸手当込（月平均残業時間30時間）、賞与4.3ヵ月（前年度支給実績月数）で算定。
【（参考）直近3年間の賞与支給実績月数】
2021年度：5.3ヵ月
2022年度：4.7ヵ月
2023年度：4.3ヵ月
- 待遇・福利厚生
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社員持株会制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、永年勤続表彰制度、資格取得補助制度、社有車貸与
受注案件による出張有。出張の場合、宿泊費、水道光熱費（賃貸物件入居の場合）、帰省旅費は会社が負担。
男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あります。
通勤手当：別途支給
残業手当：別途支給（非管理職の場合）
諸手当：消費税手当(入社次年度より対象)、現場勤務手当（日額：700～2,700円）、家族手当
就労年齢：65歳まで（65歳定年制）。以降は就業態度等を勘案し、嘱託契約にて雇用継続の可能性有。
- 休日休暇
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年間休日：125 日 (2024年度）
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇（入社時最大10日付与）
- 選考プロセス
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面接回数：2回
書類選考 → 一次面接(Web) → Web適性テスト（性格のみ） → 最終面接(対面またはWeb)
