募集要項
- 募集背景
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1件1件にこだわる、自由度の高い設計が可能！
急成長中の戸建分譲事業を支えてくださる方を募集します！
- 仕事内容
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不動産デベロッパーとしてデザイン性の高い不動産を手掛け、20年の実績を誇る当社。戸建分譲、収益ワンルーム、中古リノベーション、店舗・ホテル、収益アパート等、幅広い領域で開発を推進し海外への事業展開中です。
そんな当社は2015年に戸建分譲事業を開始。
業績はこの4年間で4倍以上となり、設計部門の強化は必要不可欠なため、主任・係長候補を募集します。
1件1件に手塩をかけ、自由度の高い設計に挑戦しませんか？
【具体的には】
当社が手掛ける戸建住宅の設計業務やメンバー育成などをお任せします。
仕事の進め方に、制限はありません。
例えば、仕入企画とコミュニケーションを密に取り、物件を仕入れる前から企画に参加することも可能です。
【設計課を牽引していく存在として】
現在、設計課は戸建住宅設計1名とアシスタント1名。
あなたには女性の設計アシスタントの育成もお任せしていきます。
将来的には設計部門を牽引して頂くポストも用意していますので、成長企業で更なるキャリアアップを実現することが可能です。
【自由度が高く、1件1件にこだわれる】
一定の規格を設けることなく、物件ごとに仕様やテイストを変えて設計しているため、あなたのセンスを存分に活かして設計に取り組むことができます。
- 応募資格
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- 必須
- 戸建住宅の設計経験のある方
- 歓迎
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◎二級建築士の建築士資格をお持ちの方
◎戸建分譲住宅の設計経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【東京都新宿区】
東京メトロ丸の内線「西新宿駅」徒歩1分／JR線「新宿駅」徒歩10分
□■西新宿駅直結／転勤なし■□
- 勤務時間
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09：30～18：30
（実働8時間、休憩1時間）
- 年収・給与
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【年収】550万円～1000万円
【月給】35万円～65万円
※月給にはみなし残業手当(88,318円～164,019円／45時間分)が含まれます。超過分は追加支給します。
- 待遇・福利厚生
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【昇給】年1回（5月）
【賞与】年2回（7月・12月）
【各種手当】
・通勤交通費（上限5万円／月）
・資格手当（例：二級建築士／月1万円、一級建築士／月2万円）
・役職手当
・家族手当
・地域手当
・職務手当
【社会保障】■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
【福利厚生】
■社員旅行（年1回）
■定期健康診断
■退職金制度
■慶弔見舞金（結婚・出産祝い金など）
■教育制度（若手・中堅社員研修／マネジメント研修／その他、各種社外研修・講習など）
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日) ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇☆平均有給取得日数：11日 ・慶弔休暇
◎メリハリをつけて働ける！
不動産会社としては珍しく、当社は完全週休2日制。土曜と日曜がお休みです。
また、GW・夏季休暇・年末年始休暇はたっぷり8～9日間。有給休暇の消化も90％。
しっかり働き、しっかりリフレッシュできる環境です！
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接⇒適正テスト⇒2次面接⇒内定
※状況によって設計テスト(間取りを入れる等、簡単なもの)を実施する場合があります。
