施工管理(建築)
建築施工管理(即戦力)/準大手ゼネコン/全国
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月12日~12月25日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/12/12 ~ 2024/12/25)
施工管理(建築)
建築施工管理(即戦力)/準大手ゼネコン/全国
株式会社安藤・間
上場企業
大手企業
英語力不問
土日祝休み
募集要項
募集背景
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■増員のため
#オンライン面接実施
仕事内容
-
■建築工事作業所において、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般を担当します。働き方改革に積極的に取り組んでおります!
■建築工事作業所において、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般を担当します。
【具体的には・・・】
顧客の満足する製品サービスを顧客に確実かつ迅速に提供するため、担当プロジェクトの施工管理を行います。
安全・品質・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るための最前線活動を行います。
◇施工計画の作成
◇プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理
◇工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他
◇安全衛生、労務管理並びに記録の保管
【案件詳細】
オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設等
【同社の魅力】
◎同社は、2013年に建設に強みをもつ安藤建設と、土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。
現在、世界21か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。
合併後、売上高は4000億円程度の実績をもち、中期経営計画では2021年3月期に4800億円まで成長する目標を掲げています。
◎同社が手掛けた案件としては、土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、
海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。
◎社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています!
◎同社では、社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、その施策のひとつとして、
「4週6閉所」(4週間のうち6日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。
シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、
協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。
2016年度は、90%以上の現場において達成しております。
応募資格
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- 必須
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【必須】
■建築施工管理経験(※現場代理人としてのご経験のある方)
■1級建築施工管理技士
- 歓迎
-
■建設業界にて建築施工管理経験
- フィットする人物像
-
■技術力に長けてる方
■周りと円滑にコミュニケーションがとれる方
雇用形態
-
正社員
勤務地
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東京都港区、北海道札幌市、宮城県仙台市、新潟県新潟市、愛知県名古屋市、静岡県静岡市、大阪府大阪市、香川県高松市、広島県広島市、福岡県福岡市
勤務時間
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8:30~17:15
年収・給与
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700万円~900万円
■年収についての補足
【想定年収】700万円~900万円(40歳~50歳:例)
【想定月収】43万円~56万円(40歳~50歳:例)
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
【モデル年収】
30歳/511万円(時間外手当別途支給・賞与含)
35歳/620万円(時間外手当10.8時間/月・賞与含)
40歳/716万円(時間外手当12.5時間/月・賞与含)
待遇・福利厚生
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■諸手当
各種社会保険完備 通勤手当(全額支給) 家族手当(22歳未満の子女1人につき6,000円/月) 住居手当(住居区分等により7,100円~20,000円/月) 残業手当 寮・社宅あり 退職金制度あり 住宅融資 財形貯蓄 社員持株制度あり
休日休暇
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【年間休日:125日!】
完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始 有給休暇(11~20日) 創立記念日 転勤 夏季 慶弔 育児休業 介護休業
≪外勤者も働きやすい環境≫作業所「4週6閉所」の取り組みを推進しております。(約90%の作業所で達成!)
選考プロセス
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書類選考⇒面接2回⇒内定
会社概要
社名
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株式会社安藤・間
事業内容・会社の特長
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■同社が目指す「姿」
同社が目指すのは、お客さまをはじめとしたステークホルダーにとって「良い会社」になることです。
社会的責任を果たすだけでなく、ステークホルダーの期待に応え確かな満足を提供し、働く社員一人ひとりが希望と誇りを持てる会社こそが、我々が目指す姿です。
■「つくる」ことの「魅力」
同社はこれまで、日本の経済活動を支え国民生活と国土を守るインフラ、
ランドマークとして都市の象徴となる大規模建築物、市民に愛される有名スポットなどをつくりあげてきました。
これら一人では決して成し得ない壮大なプロジェクトに、仲間と協力しながらつくりあげること。
そして、自分自身の技術を磨き一流の作品をつくること。
この「人」と「技術」を融合させることによって生まれる新たな価値観や最新技術こそが、
社会基盤整備という国家規模の使命であり、同時に社会貢献であり、自己実現となりうるでしょう。
設立
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2013年4月
資本金
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170億612万円
売上高
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3599億7000万円
従業員数
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3966人
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