設計（建築）
意匠設計（新築／ビル、マンション等） ※土日休み ※年間休日120日以上
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※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/12/12 ～ 2024/12/25）
設計（建築）
意匠設計（新築／ビル、マンション等） ※土日休み ※年間休日120日以上
株式会社増岡組
転勤なし
募集要項
募集背景
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事業拡大による増員
仕事内容
-
老舗ゼネコン／年休122日／残業20h／直行直帰OK／社宅有／転勤無
【職務概要】
同社にて意匠設計の業務を担当していただきます。
【職務詳細】
オフィスビルやマンションなどを中心に担当いただき、打ち合わせから竣工まで担当いただきます。都内物件が主となっております。
基本設計、実施設計、工事監理等を行うポジションですが、設計業務を外注することもあり、設計会社の管理・マネジメントの経験も叶う、将来の管理職候補の募集です。
【案件】
扱う物件は、マンション、病院、オフィスビル、物流施設、工場などがあり多岐に渡り、意匠設計士として幅広スキルを習得することが可能です。
【働く環境】
業務量に応じ、外注を活用することで、労働時間の効率化を図っています。そういった取り組みもあり、業界水準と比較して残業時間も抑えられており、定時帰社も可能です。即戦力採用ですが、OJT教育もあるため安心のキャッチアップ体制です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
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----------------------おすすめポイント----------------------
★創業110年超の老舗ゼネコン。安定した会社基盤がございます。
★案件は数億円規模が中心／大規模工事の設計に携われます。
★働きやすい環境
→年間休日122日（土日祝休み）、残業平均20h、転勤無し、江東区に社宅あり（2LDK／30，000円）
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【必須】※下記両方に当てはまる方
・1級建築士の資格をお持ちの方
・意匠設計経験のある方
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・セルフスターターな方
雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
勤務地
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東京都千代田区鍛冶町1-5-7 江原ビル5階
JR各線「神田」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
勤務時間
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9時00分～18時00分
年収・給与
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年収:400万～660万程度
月給制：月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（1月）
待遇・福利厚生
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■借り上げ社宅■資格手当■地域手当■財形貯蓄■確定拠出年金（401K）■福利厚生倶楽部■通勤手当（上限1ヶ月100，000円）■家族手当（配偶者6，000円第1子2，000円第2子1，000円）■退職金制度（勤続3年以上）
喫煙情報：屋内禁煙
休日休暇
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【年間休日122日】■完全週休2日制（土日祝）■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）■年末年始■産前・産後、育児休暇（取得実績あり）■慶弔特別休暇
選考プロセス
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書類選考→面接（1回～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
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【採用背景】これまでの実務経験を活かし、将来を見据えて、増岡組の設計部を牽引していただける方を募集しています。
会社概要
社名
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株式会社増岡組
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
■建築工事・土木工事の設計・施工■不動産の売買・賃貸の媒介及び代理
【会社の特徴】
同社はソーシャル・レジリエンス実現企業として、安心・安全・快適、そしてその先を見ています。
建築工事を通じて、人々の快適な暮らしの実現と、社会基盤のレジリエンス向上に貢献します。
「レジリエンス」という言葉には、「適応能力」「柔軟性」「復元力」「回復力」「弾力」そして「しなやかさ」「速やかに立ち直る力」といった意味があります。
同社は、広くお客様や世の中の期待に応え、「社会基盤のレジリエンス向上」に資することができるよう、自らの意識・志向・行動においても変化を先取りする、「レジリエントでプロアクティブな組織」であり続けます。
設立
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1948年1月26日
資本金
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1100百万円
従業員数
-
243名
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