設計(建築)
【神奈川】建築設計(新築/賃貸マンション・一般注文住宅・店舗)※有資格者
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【神奈川】建築設計(新築/賃貸マンション・一般注文住宅・店舗)※有資格者
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月12日~12月25日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/12/12 ~ 2024/12/25)
設計(建築)

【神奈川】建築設計(新築/賃貸マンション・一般注文住宅・店舗)※有資格者

株式会社平成建設

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
20期連続増収中の業界革新企業にて、設計を担当
20期連続増収中の業界革新企業にて、高級賃貸マンションや店舗/一般注文住宅などの設計を担当して頂きます。

【職務詳細】
・現地調査
・基本設計のプランニング
・実施設計
・工事監理
・竣工
・アフターメンテナンス

※その他
「設計者を超える設計者として、心に残る仕事をする」をモットーに、関わった人々の心を動かし、いつまでも心に残る設計をお願いします。そのためには、プロとしての知識・技術はもちろんですが、それは前提に過ぎません。豊かな創造力、独創的なアイディアで、クライアントの心を動かし、感動させる提案。そんな関係をひとつひとつの仕事で作っていくことが必要です。幾ら高い技術があっても、人の心に触れる事ができなくては、そこだけの関係で終わってしまいます。同社が求め、目指しているのは、「設計者を越える設計者」です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】  
・一級建築士 
・CADの設計経験
・OAスキル
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターター(主体的)である方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
【関東】神奈川県 厚木市
【関東】神奈川県 藤沢市
小田急小田原線「本厚木」駅徒歩13分
※勤務地は配属支店によって異なります。
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:400万~800万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、社会保険完備、退職金制度、社員持株会、財形貯蓄、社内預金、社員旅行(ヨーロッパ、グアム、サイパン、韓国、沖縄、北海道など)、定期健康診断、社内外研修、保養所、スポーツジム、車両手当(ガソリン代)、リーダー手当 、役職手当、配偶者誕生日祝金、慶弔見舞金
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
週休2日制(月6~8日/選択制 ※曜日はご自身でお決めください)、祝日、夏季、年末年始、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇10日~20日、休日日数105日
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接・適性試験 ⇒ 二次面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社平成建設
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■住宅事業 ■リフォーム事業 ■不動産事業

【会社の特徴】
1989年に設立した同社の、最大の特徴は「建築工程の内製化」の確立です。営業や施工管理以外の仕事は、外部の協力業者に委託(アウトソース)
するのが、一般的とされる建築業界ですが、同社では設計、デザイン、大工、工務、広告、ソフト開発などの全てを一貫して行っています。
また近年、大工人口の減少と高齢化が、建築業界の大きな問題となっていることにも着目し、同社は開業以来、多くの若手職人を育成してきました。

同社では、様々な技量の職人たちが、複層的に存在する構造にすることで、兄弟子から弟弟子へ、技術伝達をスムーズにおこなっています。
職人が建築の広い分野に携わることで、伝統的な木造建築の技を継承可能にし、同時にその技術を次世代へと繋ぐため、
同社の建築に、積極的に取り入れています。
これからも同社は、人財育成に力を入れながら、伝統技術を活かす木造建築の普及に取り組み続けるなど、今後の活躍がますます楽しみな企業です。
設立
1989年2月
資本金
9000万円
売上高
-
従業員数
558名
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