【残業月10H程/年収700万円以上/定年65歳】設計プランナー/三重県No.1ハウスビルダーの転職・求人情報 31282354

募集要項

募集背景: 組織拡大に伴い即戦力としてご活躍いただける方を募集します。

仕事内容: 営業担当が顧客との契約締結を行い、その後の具体的な図面設計や色決め、住宅設備の相談などのコーディネート全般からお任せいたします。インテリアからエクステリアのデザインまで幅広くご提案します。
★配属先
設計部には23名の社員が所属しています。メンバーは中途でで社している社員も多く、男性も女性も多数活躍しています。会社全体として、賑やかで明るい雰囲気が特徴です。とても風通しが良く、働きやすい職場です。

★就業環境
・リフレッシュ休暇や９連休休暇等、各種休暇制度を用意しています。
・数年前から、設計部門に事務専門の職員を配置しており、業務負担を軽減する取り組みを推進しております。

★キャリアアップ支援
資格取得支援制度や各種研修制度が整備されております。1資格1回の受験までは学校の受講料を会社が全額負担します。（通える学校は会社の指定あり）

★会社情報
・三重県ビルダーランキング連続No.1の実績を誇り、地域密着、地域貢献に注力しています。着実に業績を伸ばしており、平均年齢も35歳の若くて元気な会社です。現在では愛知県、岐阜県にも拡大しています。
・運営するマイホーム体感型の自社展示場には顧客が安心して打ち合わせできるよう、子どもも喜ぶフリードリンクバーやエリア最大級のキッズコーナーの設置、専任スタッフによる託児サービス、授乳室も設置する等、顧客志向を徹底的に追求した充実した環境を用意しています。
・社内美化にも積極的に取り組み、毎日社員全員でオフィスの清掃、3ヶ月に1回大掃除を実施、顧客が気持ち良く過ごせるよう社員一丸となり取り組んでおります。

応募資格

必須: ・第一種普通自動車免許をお持ちの方
・住宅メーカーや設計事務所での設計経験をお持ちの方

歓迎: ・建築士の資格をお持ちの方

募集年齢(年齢制限理由): 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する為（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）

雇用形態: 正社員

勤務地: ★愛知県
北名古屋市
尾張旭市
春日井市

★三重県
四日市市
鈴鹿市
桑名市

★岐阜県
岐阜市

※東海エリア外への転勤はございません。

勤務時間: 10：00~19：00
休憩60分
残業時間：平均10/月

年収・給与: ★年収
700万円～ 800万円

★月給
45万～53万

賞与：年2回
昇給：年1回
※スキル・経験を考慮し優遇致します。
※業績によっては決算賞与の支給もあります。

待遇・福利厚生: ★福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
通勤手当：規定内支給
退職金制度：勤続5年以上対象、再雇用制度あり
定年65歳

★教育制度/資格支援制度
社内外研修制度有
OJT研修
資格手当（建築士、インテリアコーディネーター、宅建）
資格取得支援制度

★その他
社員持家制度
従業員用駐車場（自転車通勤も可）
住宅割引制度
財形貯蓄制度

休日休暇: 週休2日制
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

火・隔週水祝（社内カレンダー有）、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、9連休休暇（入社2年目以降）、有給休暇

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 三重県と愛知県を中心に、注文住宅・建売住宅の販売・設計・施工を行っております。
医療と住宅を一体化させたサービス付高齢者住宅の提供など地元に根付き、時代に適した家つくりも提供しております。
●注文住宅事業：充実した標準仕様。パパ・ママの声を集めたお客様目線での家づくり、ママのストレスを軽減する家事動線の取れた家づくり、あらゆる敷地にもマッチできる自由設計住宅の住宅事業部。
●建売住宅事業：家賃並みの支払いで持ち家が持てる建売を展開。

設立: 1985年3月

資本金: 9500万円

【残業月10H程/年収700万円以上/定年65歳】設計プランナー/三重県No.1ハウスビルダー の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月12日～1月7日）

【残業月10H程/年収700万円以上/定年65歳】設計プランナー/三重県No.1ハウスビルダー

募集要項

会社概要

【残業月10H程/年収700万円以上/定年65歳】設計プランナー/三重県No.1ハウスビルダー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月12日～1月7日）