募集要項
- 仕事内容
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群馬県太田市を拠点とするSUBARU様等の大手自動車メーカーの開発環境で、自動車に関する設計業務に従事していただきます。【業務内容】
・CATIA によるレイアウト検討、図面作成
・ハードウェア設計
・関連部署との調整・会議
・市場調査、関連資料作成
・車両評価立ち合い
【テクノプロ・デザイン社について】
当社は年間売上が1,600億円を超える国内最大の技術ソリューション企業・テクノプログループを牽引する中核企業です。
テクノプロ・デザイン社では7,500名を超えるエンジニアが上場企業を中心にソリューションサービスを提供しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・CATIA V5の使用が可能なこと
・自動車に関する設計・開発業務の経験が５年以上
・複数名グループのプロジェクトマネジメント経験が有る事
・他部署/サプライヤとの調整業務に主体的に行動できる方
- 歓迎
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【歓迎条件】
・車載機器の搭載設計経験があること
・他者とロジカル且つ建設的な折衝ができること
・OEMまたはサプライヤでの設計開発業務 3年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県
- 勤務時間
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8:30 ～ 17:30（フレックス コアタイムなし）
■想定残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：450万～750万程度を想定
月給：25万～43万
給与改定年1回
賞与：年2回(6月・12月)
※別途決算賞与(8月)を支給する場合あり
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）
通勤交通費支給（月額上限15万円）
寮・社宅制度（家族・単身・独身）
（月2万円～3万円＋光熱費を個人負担）
【各種手当】
赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助
【教育】
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援
【その他】
退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険、企業主導型ベビーシッター利用者支援制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
※年間休日122日
- 選考プロセス
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面接1～2回
選考方法備考・・・1次面接（WEB）⇒2次面接(対面 or WEB)⇒内定
■面接地：対面の場合は本社または最寄りの支店にて実施する場合あり
■選考曜日：月～金曜日
■選考時間：10:00～19:00開始
※ご都合が合わない場合は、ご相談ください
