募集要項
- 募集背景
- 受注状況好調につき組織体制強化。特に、チームマネジメントおよびメンバーの教育を担う人材が不足しているため、組織拡大の一助となっていただける方を募集。
- 仕事内容
-
製造・流通業のお客様を中心にAWSまたはAzureの運用・監視のリーダー業務を中心に、上流工程（設計・構築業務）も担当いただきます。将来的にはご自身のキャリア志向にあわせて、エンジニアのエキスパートを目指せることはもちろんのこと、プロジェクトマネージャや管理職へのキャリアに進むことも可能です。
【業務内容】
・環境構築：お客さま要望に合わせたクラウド環境の設計・構築・実装
・監視・通報：システムの状態監視、異常検知時のお客様への通報
・障害対応：障害切分け、対応（サービス復旧）
・セキュリティ対応：セキュリティパッチ適用（計画作成、検証、適用実施）
・オペレーション代行：手順書をもとにしたオペレーション
・運用改善：運用課題に対する顧客提案、実施
・定例報告：システム運用状況の顧客定例報告資料作成・報告 など
【案件事例】
(1)オンプレからAWS移行案件
概要：大手金融機関の約20台のサーバのクラウドリフト
担当：要件定義～リリース
環境：EC2、RDS、RHEL、CentOS
期間：約10カ月
メンバー：8名程度
(2)オンプレミスのリプレイス
概要：官公庁におけるオンプレ基盤上の約60台のサーバリプレイス
担当：要件定義～リリース
環境：RHEL、WindowsServer、AD、WSUS、ApexOne、DeepSecurity、JP1など
期間：約1年
メンバー：最大20名程度
(3)クラウド運用の現状調査
概要：大手小売業のシステム運用業務調査および運用アウトソーシングの提案
担当：現状調査
環境：AWS、その他パブリッククラウドなど
期間：4か月
メンバー：最大3名
※事業やサービスのDXに欠かせないクラウド基盤。お客様の事業やサービスの安定稼働に貢献するべく、クラウド基盤のマネージドサービスを提供する部門として発足。
まだ、立ち上がって日の浅い部署ですが、これまでのオンプレでのマネージドサービスの実績をもとに、提案～要件定義～運用の立上を行っています。また、運用だけでなくクラウド移行案件やオンプレのリプレイスといったインフラ構築案件なども実施しており、多様な案件でスキルアップが可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下を満たす方
＜経験＞
・インフラ構築のプロジェクトにてPLあるいはPMの経験がある方
＜志向性＞
・成長中の企業でプロジェクトに携わり、ビジネスを拡大していきたいという思いがある方
・マネジメントのみではなく、自らも手を動かすことが好きな方
※クラウドの経験は不問です。 オンプレミス環境からクラウド環境に挑戦したい方も歓迎します。
※インフラ構築スキルを有し、裁量の大きな業務を希望している方に、組織拡大に向けたリーダー業務やマネージャー業務をお願いしたいと考えております。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
自社センター：東京都江東区
【在宅ワークについて】
積極的に活用いただけます。
現在、当部署の在宅率は6~7割となっています(2022年8月現在)
※在宅ワーク実施困難な案件の場合、部内にて定期的にローテーションを行い活用できるよう調整しています。
- 勤務時間
-
9時～17時50分
■在宅ワーク可能
■育児短時間勤務可能（勤続2年目以降の方が対象）
※就業環境はプロジェクトにより変動の可能性あり
- 年収・給与
-
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
- 待遇・福利厚生
-
交通費支給（上限5万円／月）、保養所（軽井沢）、財形貯蓄制度、社員持株会、結婚祝い金、出産祝い金、退職金制度（確定拠出年金）、資格取得奨励金、福利厚生サービス
＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：最大5万円まで
■住宅手当：扶養家族あり、自己名義住宅の場合、増額
■退職金制度：確定拠出年金
■単身赴任手当：6.5万～10万（社内規定あり）
■引越代：全額会社負担（社内規定あり）
■資格取得報奨金：2500円～30万（条件あり）
■福利厚生サービス：旅行割引、映画、テーマパーク・水族館・観劇・レジャー・ホテル・スポーツクラブ・マッサージ優待 など
- 休日休暇
-
■完全週休2日制（土日祝日）
■年間有給休暇10日（下限日数は、入社半年経過後の付与）
※年間休日122日 ※2019年度実績
※一部職場はシフト制
【休暇制度】
年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接（人事）→最終面接（現場管理者）
※WEB面接可
- キャリアパス・評価制度
-
〈キャリアプラン〉
最初はクラウド運用を担当いただき、クラウドの知識／経験を深めていただく予定です。その後、クラウド案件の提案支援やクラウドマイグレーション案件からクラウド環境へのシステム移行案件、クラウド基盤の新規構築を担当いただき、更なるスキルアップを図っていきます。
〈教育体系〉
クラウドを学習するための検証環境の提供はもちろん、Udemy等のeラーニング等の研修受講の機会を提供しておりますので、クラウド未経験者の方も安心してスキル習得していただくことが可能です。
ご経験者の方は3ヶ月～半年程度のOJTにて業務に慣れていただき、まずはこれまでのご経験が活かせる分野にてご活躍いただく想定です。
