募集要項
- 募集背景
- リフォーム事業の好調に伴い、事業拡大のため増員
- 仕事内容
-
株式会社佐伯工務店の子会社である、『佐伯リフォーム株式会社』において、建築リフォーム施工の管理をお任せいたします。株式会社佐伯工務店の子会社である、『佐伯リフォーム株式会社』において、建築リフォーム施工の管理をお任せいたします。
営業、見積、工程・予算管理・品質管理・安全管理等、リフォームされたお客様が、ご満足いただけるように協力会社と協力し、工事を完成させることがミッションです。
民間工事の他、小規模の官庁工事の受注もありますので、官庁工事経験者優遇致します。
日常業務は比較的自分のペースで行える環境ですので、
ゼネコンと比較しても無理なく勤務が可能です。
現在、建築施工管理をおこなっている方で、50歳後半からの第2のスタート台として、また退職された元気な方、今までの経験と技術を活かして、更なるスキルアップを目指しませんか。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■普通自動車運転免許
■建築施工管理のご経験
■2級建築施工管理技士
【歓迎】
■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■一級建築士
- 歓迎
- 建築施工管理の実務経験
- フィットする人物像
-
■施工管理業務が好きな方
■埼玉県で就業を希望される方
■行動力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市
- 勤務時間
- 8：30～17：30
- 年収・給与
-
500万円～600万円
■年収についての補足
【想定年収】
500万円～600万円
【想定月収】
35万円～42万円
※上記はあくまでもモデルであり、ご本人様のご経歴を基に社内規定に則り決定いたします。
固定残業代：55時間分込み(10万円～13万円：例) ※超過分は別途支給
賞与：年2回
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
-
■諸手当
■社会保険完備
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■社員旅行(2年に1回)
■再雇用制度(65歳) ※70歳を超えても働かれている方もいらっしゃいます。
■屋内禁煙
- 休日休暇
-
■日曜・祝祭日
■第2・第4・第5土曜日
■年末年始、夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度10日、最高20日)
■計画年休
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(1回～2回)→内定
