募集要項
- 募集背景
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組織強化のため、優秀な人材を複数名募集いたします。
- 仕事内容
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弊社の取り扱うウォーターサーバーを拡販いただいている代理店様と伴走しながら、・代理店様の事業が軌道に乗るための施策立案、実行、改善、推進を一気通貫で担っていただきます。
事業が軌道に乗るための立ち上げと推進業務を担っていただきます。
販売手法はコールセンターがメインとなります。
・上流工程のみならず、代理店様と一緒に顧客獲得を行うことも積極的に行っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
- ・営業経験1年以上（個人・法人どちらでも可）
- 歓迎
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・コールセンターの責任者経験
・代理店様の推進業務や開拓業務の経験
・新規開拓に強みのある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- ・粘り強く物事に取り組める方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間6か月
- 勤務地
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東京都渋区神宮前1-23-26 神宮前123ビル3階
※代理店様の事務所で稼働することもございます。
- 勤務時間
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9時～21時
・シフト制を導入しております。
┗900～2100の中での実働8時間
※勤務地によって多少異なります。
≪シフト例≫
【Aシフト】900～1800
【Bシフト】1000～1900
【Cシフト】1100～2000
【Dシフト】1130～2030
【Eシフト】1200～2100
- 年収・給与
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想定年収：400万円~550万円
月給：33.3万円~45.8万円
※賞与なし
※インセンティブあり
※上記の給には固定残業代（45時間分／62,000円以上）が含まれます。
※超過分は別途給します。
※上記額には営業当（1万円／律給）が含まれます。
※経験・能を考慮の上、当社規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
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◆通勤交通費給（上限5万円まで）
◆家族当（ども1あたり1万円／）
◆時間外当（超過分）
◆役職当
◆社会保険完備（雇・労災・健康・厚年）
◆団体保険 ◆命保険割引制度 ◆定期健康診断（年1回）
◆確定拠出年制度（3000円を会社負担） ◆育児援制度 ◆慶弔舞
◆社員持株会制度（20％助成あり）
◆各種研修制度 ◆社内表彰制度 ◆出張交通費・宿泊費全額給
◆決起会（費会社負担） ◆商品社割制度（ウォーターサーバー86％OFF）
◆協賛企業スポーツ観戦招待（チケット代・交通費・宿泊費を会社負担） ◆社員旅（年1回費会社負担）
- 休日休暇
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休日：シフト制
年間休日：108日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇
補足情報：◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（付与後1年以内に、最低5は必ず取得）
◆産前・産後休暇（取得実績100%） ◆育児休暇（取得実績100%★ほとんどの社員が復帰しています）
◆介護休暇 ◆半休制度 ◆特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考
↓
面接（2~3回）
↓
内定
- キャリアパス・評価制度
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営業のプレイヤーとして極めることも出来ますし、責任者としてステップアップすることも可能です。
年齢問わず、成果を出した方が昇進・昇級できる評価制度やインセンティブ制度がございますので
実力で勝負したい方にはぴったりの職場環境です。
