募集要項
- 募集背景
- 現在急成長中で、多くの上場企業様から案件を多数頂いています。是非一緒に会社を盛り上げて頂ける方を求めての増員募集です。
- 仕事内容
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都内のオフィス工事の調整業務・管理をお任せいたします。～今回の募集ではオフィス内装に特化した施工管理職をお任せ致します。～
今年で7期目で、年々売上げは右肩上がりとなっています。
デザイン性の高いものを中心に施工しており実績が評価されてご紹介を頂くことが多く、上場企業のお客様との付き合いが多いです。
■具体的な業務内容
都内のオフィス工事の調整業務・管理をお任せいたします。
・工事の見積作成（工事企画、現地調査、協力会社への依頼等）
・点検の履行状況確認
・工程管理、品質管理、予算管理
・報告書確認、改善指示など
※担当案件は約500～2000万円の規模が多く、5名で月平均12件の案件を担当して頂きます。
■組織＆社風
・本ポジションには、20代～40代までの幅広い世代の方々が活躍しております。
・非常に風通しが良いため、社内の雰囲気も明るく、のびのびと仕事ができる環境です。
・代表は元職人の42歳の若手社長です。情に厚い人物で、「働いた分は稼いでほしい、分け隔てなくフラットな関係性でいたい」という想いを持っています。
- 応募資格
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- 必須
- 何かしらの施工管理の実務経験が1年以上ある方
- 歓迎
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・内装に関する施工管理の実務経験がある方
・建築または建築設備関連業務のご経験
・建築施工管理技士(等級不問)
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有り(2か月)(試用期間中の待遇に変更はありません)
- 勤務地
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本社 東京都新宿区荒木町２０－１６ Aビル２F
都営新宿線「曙橋駅」から徒歩4分、丸ノ内線「四谷三丁目駅」から徒歩5分
- 勤務時間
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09:00～18:00
実動8時間/休憩1時間
※現場により変動有り
- 年収・給与
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初年度想定年収：500万円～1000万円
※入社時の年収はスキルに応じて前後する可能性があります。
※残業が発生した場合は、割増賃金を別途支給致します。
モデル年収：
・20代：500万円
・30代：600万円
・40代：900万円
- 待遇・福利厚生
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【各種手当】
通勤手当((企業規定による)
【福利厚生】
・資格取得支援制度(企業規定による)
・副業可(当業に差し支えないなければ問題ありません。)
- 休日休暇
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・週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
・有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇 等
・年間休日120日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回→内定
