募集要項
- 仕事内容
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自分の仕事が社会貢献に繋がるスケールの大きい仕事をしませんか？・大規模再生工事の施工管理
投資用アパート、戸建住宅などの物件のリフォーム対応をお任せします。
・買取再販のリフォーム
・管理物件修繕の施工管理、簡易修繕対応
※各工種別に分離発注、工事監理を行って頂きます。
【特長】
・完全週休二日制、年間休日120日(プラス法定有給休暇）など労働管理の徹底
・ITツールの積極的な導入による業務効率化
・チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは当社は一切無縁です。
事実、当社に中途で入社した技術部門の社員は皆、「これまでにない環境である」と、当社を評価しています。
【中途社員からの声】
・設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りで会社の成長が加速することを実感できる環境です。
・仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
・積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
- 応募資格
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- 必須
- ・リフォームの施工管理実務経験
- 歓迎
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・大規模修繕・原状回復工事等の経験
・賃貸管理業での原状回復工事経験やリフォーム経験
・水道、電気、土木など技術系資格保有者
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3カ月（労働条件に変更なし）
- 勤務地
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大阪本社
（アクセス：各線『梅田駅』『大阪駅』より徒歩10分以内）
※勤務地は京阪神エリアを想定しております。
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩60分）
- 年収・給与
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想定年収：580万円～700万円
月給：36万円～43万円
└固定残業代(45H) ：83,880円～100,710円
※超過の場合は別途支給
- 待遇・福利厚生
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・賞与：年2回
・通勤手当：全額
・昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
・通勤手当：全額
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・家賃手当（20,000円／月）※規定有
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア（コーヒー、炭酸水など）
・スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）
・契約保養施設利用割引
・資格取得奨励金
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
・レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど）
- 休日休暇
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・完全週休2日、土日祝(会社カレンダーあり)
・年間休日120日
長期休暇 ：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考
→ 適性検査(WEB受検)
→ 一次面接(WEB面接可)
→ 最終選考・職場体験
→ 内定
最終選考では、オフィスで実施します。
また、代表または人事責任者や当社社員とお話いただく機会もございますので、
当社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。
