募集要項
- 募集背景
- ■事業拡大による増員募集です
- 仕事内容
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工事部門（戸建住宅施工管理）のマネジメント職です。工事部門（戸建住宅施工管理）のマネジメント職です。
年間550棟以上の新築戸建て住宅建築をしている同社、その主要部門におけるマネジメント（管理職）募集です。
工事部は現在狭山本社、大泉出張所合わせて約45名部門統括や部門を横断し率先して仕事が出来る方、会社の方針を理解できる方を求めています。
【社風】和気あいあいと一致団結した社風。現場を非常に大事にする代表・役員の考えで、現場至上主義で、現場がモチベーションを高く働ける環境を作っています。（例）嘱託社員も給与ダウン等は無く、現場の大切なメンバーとして活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■1級建築施工管理技士（監督経験者）をお持ちの方
■建築施工管理の実務経験
■普通自動車運転免許をお持ちの方
【歓迎】
■1級もしくは2級建築士をお持ちの方
■マネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
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・建築施工管理の実務経験
・マネジメント経験
- フィットする人物像
- ■コミュニケーション能力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県狭山市
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩60分）
- 年収・給与
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【年収】700万円～950万円（例：35歳～55歳）
【月収】42万円～55万円（例：35歳～55歳）
（月給：基本給34.5万円～45.19万円+管理手当：7.49万円～9.81万円）
※固定残業代：74,900円～98,100円（30h分）を含む
※30時間を超える場合は別途残業代支給
※管理監督者として登用の場合、管理手当ではなく役職手当が支給されます。
■賞与：年1回
■昇給：年2回（過去実績3.5ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■退職金制度あり（勤続5年以上）、60歳定年制（65歳迄再雇用制度あり）
■交通費規程内支給（上限100,000円）
■産休育児休暇（取得実績あり）、介護休暇制度
■結婚祝い、出産祝い、入学祝い、新築祝い
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日：120日】
完全週休二日制（原則土日祝）
夏期及び年末年始休暇、有給休暇（6ヶ月経過後10日）
産休育児休暇：制度あり、実績あり
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接（1回予定） ⇒ 内定
※選考に関しては住協ホールディングスの担当者も参加致します。
