募集要項
- 募集背景
- ■事業拡大に伴う増員募集。
- 仕事内容
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伊藤忠商事＆名古屋鉄道グループの安定基盤/残業時間削減推進中の同社にて、建築（電気/設備含む）工事施工に係る安全管理、品質管理、技術教育/指導/マニュアル整備などを担当していただきます。〇建築（電気/設備含む）工事施工に係る安全管理、安全教育/指導/マニュアル整備の他、安全大会の準備運営などを担当していただきます。
※定期的な工事現場の巡視を含みます。
【就業環境】
■2024年には4週8閉所を実現すべく、積極的に残業時間の削減に取り組んでおります。
■業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています。
■名古屋鉄道/伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高い経営を行っている為、現場でも残業時間に関しては課題感を持ちながら運営ができています。
【同社の魅力】
■人（Human）と技術（Tech）を大切にする同社は、近年では9割以上を元請けとしてお客様にベストソリューションを提供しています。エンジニアリング会社の機能と建設会社の機能を併せ持った企業だからこそ成長できるフィールドがあります。
＜伊藤忠商事と名古屋鉄道グループの合弁会社のため安定性◎＞
■伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として、安定した基盤と受注があり、同社の利益率は通常1～2％と言われる中、4～4.5％と高い水準を維持。
＜大型案件多数！＞
■かつては3億円程度が主流であった1件あたりの受注金額も、最近では平均15億円超となっています。安定した業績を残しており、企業として信頼感があります。
- 応募資格
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- 必須
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■1級建築施工管理技士の資格保有者(または1級管工事・電気工事施工管理技士の資格保有者)
■ゼネコン、サブコンにおいて現場施工管理の経験が有り、安全に関するチェック・指導等の経験をお持ちの方
■上記の資格・経験に準ずる実績のある方
- 歓迎
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■食品工場の建設工事において施工管理、安全管理のご経験をお持ちの方
■ゼネコンの安全指導部署のご経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～55歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■物事に柔軟に対応できる方
■真面目で責任感のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9：00～17：30(休憩60分)
- 年収・給与
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【年収例】650万円～1000万円（年齢例：35歳～55歳）
【月収例】38万円～58万円（年齢例：35歳～55歳）
※上記金額はあくまでも目安であり、経験/年齢/能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。
※上記金額には想定残業時間（45時間/月目安）を含んでおります。
■賞与：年2回（2023年度実績 約5.8ヶ月）
■昇給：有
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（健康/厚生/雇用/労災）
■退職金（確定給付企業年?、企業型確定拠出年金）
■福利厚生倶楽部会員（宿泊、健康/介護、資格取得/趣味、ライフプラン、ショッピング、スポーツ/アウトドア、レジャー、外食等）
■リゾートトラスト会員等多種利用可
■通勤手当（全額）
■国家資格取得一時金
■結婚祝い金
■出産祝い金等
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日前後】
■完全週休2日制（土日祝）
■年末年始休暇（12月29日～1月3日）
■年次有給休暇（初年度14日～）
■誕生日休暇 など
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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