募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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大手銀行の子会社としてのポジションで保険サービスを提供する同社で、既存顧客への他商品の提案や案内を行って頂く方を募集します。
「営業マン」というよりかは、「銀行営業マンの一武器」として企業様に訪問し、商品のご説明を行います。
営業活動は営業マンが行ってくれる為、保険商品の案内をできる方や真面目な方が向いているお仕事です。
またお客様もご紹介のみですので、新規開拓はありません。
【業務内容】
法人様に対して、メインは損害保険の概要説明をご担当頂きます。用意した資料の説明をし、質問事項や疑問点にお答えしていきます。
万が一その場で不明点があれば一旦持ち帰り、社内確認→回答、という流れです。
資料は既存のものを修正する程度で、PC入力を両手で出来れば問題ありません(早さは求められません)
事務スキルも、訪問先の企業に合わせて原本を変更したり、説明する箇所だけ印刷したり編集したりする程度です。
〇従事すべき業務の変更の範囲:同社が定める範囲
- 応募資格
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- 必須
- 損害保険の取扱い経験がある方、法人営業のご経験
- 歓迎
- 保険会社での勤務経験、長期勤務を希望しておられる方
- フィットする人物像
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「テレアポ・飛び込みなど、バリバリ活動して成果を上げたい」という方よりも「既存のお客様とコツコツ関係性を築いてじっくり働きたい」という方が活躍しやすい環境です。
〇銀行子会社への終身雇用、二度と転職しなくてよくなります。つぶれません
〇平日のみ勤務、土日祝は完全にお休みです
〇残業は基本ありません、定時退社です
〇銀行子会社なので年収は高めです
〇他保険会社から来た方は二度と転職したくないそうです
- 雇用形態
- 無期雇用(正社員)
- 勤務地
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東京都中央区
神奈川県横浜市
大阪府大阪市中央区
福岡県福岡市中央区
上記支店で募集します。
希望考慮の上、決定します。
※将来的には同社の持つ支店への転勤の可能性があります。
〇就業場所の変更の範囲:全国の支店
- 勤務時間
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平日
9時~17時
休憩1時間
残業無
- 年収・給与
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年収400万円~650万円
経験・年齢を考慮の上決定します。
賞与年2回(7月、12月)
通勤手当支給(実費)
- 待遇・福利厚生
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退職金制度(勤続1年以上を対象に)
社会保険完備(雇用、労災、厚生年金、健康保険)
退職金制度
資格取得奨励金
借上げ社宅
家賃補助
財形貯蓄
育児・介護休業
団体生命保険加入
代理店共済会掛金補助制度
提携融資利子補給
慶弔金
厚生寮(リゾートマンションの一室)利用可
部店レクリエーション行事補助
青年部支援
社内サークル活動(ランニング、フットサルなど)補助
- 休日休暇
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完全週休二日制(土日)
祝日
有給休暇
年末年始休暇
特別休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇