募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
担当する対象代理店のKPI指標や目標達成に向け、同社商品の取扱い及び販売数字の増加のための促進施策を起案し、支社担当者や代理店内営業担当者へ施策実施の推進フォロー（各種販売支援やサポート・トレーニングや指導等）を行います。各施策を効果的に実行し各KPI指標・目標数値を達成するために、対象代理店に対する本部折衝および市場開発・アライアンス施策をリードいただきます。また対象代理店全体の募集体制＆品質向上に向け、体制整備への助言提案、コンプライアンス研修の計画策定や実施指導、また不祥事故対応や各種照会対応、苦情等の受付・報告等も担います。
【具体的には】
■対象代理店の各KPI指標・目標数値の達成のための販売促進施策の企画・推進・実行と代理店本部対応
■支社担当者や代理店内営業担当者への各種販売支援やサポート、トレーニングや指導等の実施
■諸施策の起案・推進に必要な各種データの収集・分析・蓄積を通じた原因や課題究明(販売マーケティング)
■対象代理店に対するコンプライアンス対応、不祥事故対応、各種照会対応や苦情等の受付・報告
【仕事の魅力】
以下のような関係各所との連携をしながら業務を推進していただきます。
▽社外
■同社の主要代理店
▽社内
■営業統括部、各支社、営業人材開発部、営業企画・デジタル統括部、パートナーシップ開発部、ニュービジネス推進部など、多岐にわたる関係各所
【キャリアパス】
■マネジメントとスペシャリストへのキャリアパスがあります。ご志向性に応じた柔軟なキャリア設計が可能です。
■若手にマネージメント経験を積んでいただけるようポストを作るように会社全体で取り組んでおります。
【配属部署】
■営業推進部
営業推進統括部の中に「パートナーシップ開発部」「営業推進部」「営業人材開発部」の3つの部に分かれており、そちらの営業推進部に配属となります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■生命保険業界における個人保険商品全般に関する知識を有している方（Life/A&H/Annuity/UL/VL/ILP）
■代理店営業担当経験もしくはホールセラー経験がある方
■営業分析結果をもとに販売計画や推進策を策定・実行できる方（PDCAを回せる方）
■Microsoft officeスキル（Excel、Word、PPT）がある方
【歓迎経験・スキル】
■保険会社で基幹代理店の本部営業担当経験がある方
■保険会社でマネジャーやリーダー若しくはトレーナー経験がある方
■生保基幹代理店への出向経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 720～1150万円
