募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員募集
- 仕事内容
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地域に根差した総合建設業でのお仕事です。建築プロジェクトの推進を担っていただきます。地域の発展に貢献するとともに、ワークライフバランスがしっかりした職場環境で活躍してください。地域に根付いた総合建設企業にて店舗やビル・住宅などの建築施工管理をお任せします。
【具体的な業務】
店舗・ビル・住宅などの建築プロジェクトの建築施工管理として（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理など）をお任せしていきます。入社後は先輩社員と現場に入り、当社の業務の流れを把握いただきます。店舗開発案件は未経験でも、丁寧にわかりやすくサポートいたします。業務になれてきたら、小規模なプロジェクトを中心に徐々にお任せする予定です。そのため、安心して業務に取り組む環境が整っています。
【担当エリア】
熊谷市を中心に、深谷市・行田市・鴻巣市・東松山市・伊奈町・羽生市・邑楽町などが主なエリアになります。社用車を貸与しますので、安全運転で現場に直行直帰も可能です。
- 応募資格
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- 必須
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［必須］
2級建築施工管理技士/普通自動車免許 必須
※働きながら1級建築施工管理技士を目指すことができます。
- 歓迎
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1級建築施工管理技士 資格者歓迎
1級・2級土木施工管理技士 資格者歓迎
一級建築士・二級建築士 歓迎
- フィットする人物像
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◆今までの経験を活かし、地域の発展に貢献したい方
◆さらに経験を積み、資格取得などキャリアアップを目指したい方
◆ワークライフバランスを整えて、ご家庭とお仕事を両立したい方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3ヵ月※試用期間中の条件変更なし）
- 勤務地
- 埼玉県熊谷市本町2丁目76番1
- 勤務時間
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09：00～18：00（休憩1時間/実働8時間）
時間外勤務［有：月平均20時間程度］
- 年収・給与
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◆初年度想定年収：419万円～588万円
◆月給：31.3万円（基本給22万+固定残業手当7.8万+資格手当0.5万+専門手当1万円）～44万円（基本給30万+固定残業手当11万+資格手当2万+専門手当1万）
※固定残業手当45時間分（78,000円～110,000円）を含む。45時間超過分は別途支給します。
※そのほか、該当者には（子ども扶養手当、資格手当）を別途支給します。
※委細面談の上、経験等考慮し決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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待遇・手当：通勤交通費（実費支給/上限3万円）/専門手当（最大1万円）/固定残業手当※月45時間分（7.8万円～11万円）/残業手当（45時間超過分）/資格手当（S資格：2万円/A資格：1万円/B資格：0.5万円/C資格：0.3万円/D資格：0.2万円）
※資格手当対象資格詳細※
S資格（一級建築士、不動産鑑定士、弁護士、司法書士）
A資格（土地家屋調査士、宅地建物取引士、二級建築士、1級建築施工管理技士（土木・建築）他）
B資格（2級施工管理技士※建築・土木、2級造園施工管理技士他）
C資格（2級建設業経理士、賃貸不動産経営管理士他）
D資格（マンション維持修繕技術者、ビル経営管理士、他）
福利厚生：社会保険完備/退職金制度（勤続2年以上）/退職金共済加入/職員用駐車場/社有車貸与/作業服貸与/こども扶養手当（5,000円/人）/資格取得支援制度/社内レクリエーション
- 休日休暇
- 週休二日制（土日）※土曜日出勤の場合あり/祝日/GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/年次有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
応募書類（履歴書：写真添付、職務経歴書）
