募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理として業務を手掛けて頂きます。【具体的には…】
・新築工事の施工管理
・改修工事の施工管理
※物件は、主にRC造マンション。
エリアは都内を中心に、埼玉、神奈川、千葉など関東圏一円。現在（2023年8月）、
50物件が建設中です。通勤考慮。
※経験者（有資格者）、未経験者、それぞれのご経験に合わせてスタート頂けます。
（経験者（有資格者））
・建物の品質や作業員の安全、材料費などのほか、工期までに建物を完成させるための工程など現場のリーダーとして
各種管理を行います。
・同社は、各所長のやり方を大事にしていますので、自身の裁量で取り組んで頂けます。
・1級建築施工管理技士有資格者は待遇面において、大幅に優遇しています。
（未経験の方）
・未経験の方はまず先輩スタッフについて業務を覚えるところからスタートしていただきます。
2年ほどはマンツーマンでサポートし、その後はできる業務からどんどんお任せしていきます。
独り立ちの目安は早くて5年ほどです。焦らず自分のペースで成長していただけます。
・若い方でも、資格取得（建築施工管理技士）、現場でのご活躍に応じ、早くに責任者として勤務頂くことが出来ます。年収も大幅にUPします。
資格取得の為の学習費用なども会社負担にて支援しています（規定あり）
・格安でお得に借りられる社員寮を複数完備し、中には光熱費込みの寮もあります。
1日2食付きです。それぞれ様々な部屋タイプがあり、空きがあれば希望の部屋を選択できます。
（30歳まで利用可）
※他
●現在、6名の女性スタッフが施行管理として在籍しています。
業界全体で見ても施工管理として活躍する女性の数はどんどん増えています。
- 応募資格
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- 必須
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・建築施工管理の経験（3年以上）
・未経験も可（施工管理資格取得意欲ある方）
- 歓迎
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・ゼネコンでのRC造の施工管理経験
・1級建築施工管理技士
・CADの操作スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都内、神奈川、埼玉、千葉の各工事現場 ※通勤考慮 転勤：基本なし
車通勤：現場による
- 勤務時間
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8:00-17:30
時間外労働:有
実働:日/8時間
休憩:90分
※1年単位の変形労働時間制
- 年収・給与
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年収：～1100万円
賞与：年2回
昇給：有
※固定残業時間16時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給（役職、経験年数により異なる）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費（全額支給）、残業手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、資格取得支援制度あり（公的資格取得・自己啓発支援制度、費用全額会社負担）、社員寮制度あり（4万円～5万円/月、30歳まで利用可）、社員旅行、健康診断（非常に手厚い内容。脳など一般ではオプションとなる検査も希望により会社負担で受けて頂けます。年齢関係なく受けて頂けます。）、制服支給
副業可
【受動喫煙対策】
屋外（敷地内）喫煙可能場所あり
- 休日休暇
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【休日】
週休2日制（隔週土曜日、日曜日、祝日）
※ただし、新規物件については、工程を長めにとり週休２日で休む取組を開始しています。
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、ＧＷ、産休・育休（取得・復帰実績あり）
