募集要項
- 仕事内容
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自社にて企画開発をする投資新築商業ビルの建設施監理業務を担当していただきます。【業務詳細】
具体的には、営業部が仕入れた都内一等地、駅前好立地の土地に対し、設計部がスタイリッシュでその街にあったデザイン、監修、確認申請を行います。
そして業者選定、コスト管理、施工監理を担当していただきます。
※同社の開発物件は千代田区、中央区、港区、渋谷区、新宿区等、都内一等地を中心に建設をしており、25坪から50坪の開発土地がほとんどです。
現在では年間20棟前後のプロジェクトが動いており、各プロジェクト毎に業者との打ち合わせから工程管理、コスト管理、テナント様との打ち合わせなど業務は多岐に渡ります。
一人当たり常時４～5件の物件を担当していただきます。
S造が中心で、工期は８か月～10か月程度のものが中心です。
【同社の魅力】
●都心の一等地、駅前好立地物件に特化した中小規模商業施設デベロッパーとしてビジネスモデルの参入障壁が高く、競合が少なく商売がしやすい
●その街に適したと特徴あるスタイリッシュな商業ビルを次々に手掛けています
●上場できるだけの実力を持ちながら利益を事業拡大と社員に還元している点
●経営陣とも直接、対話ができる風通しの良い職場環境
●業績が拡大し社員に対する還元拡大、制度向上が継続しています
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・建築施工管理経験 実務経験が3年以上ある方
【歓迎】
・現場監督や現場所長での実務経験が3年以上ある方
・建築士（1級・2級）または建築施工管理技士（1級・2級）の資格をお持ちの方
・S造、RC造の建築施工経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社：東京都港区麻布十番
- 勤務時間
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10:00 ～ 18:15(実働7時間15分、休憩時間60分)
平均残業時間：30～40時間/月
- 年収・給与
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【想定年収】600万～900万円
月収：50万円～
【モデル年収】
入社5年目 部長/年収1080万円
入社3年目 次長/年収 800万円
入社1年目 メンバー年収600万円
※現給与を考慮し、決定致します。
（上限を超える提示の場合もございます。）
■上位以外に
・賞与（0.5～1か月分）×年2回
・インセンティブ 案件ごとの利益に対してメンバーで還元分配
- 待遇・福利厚生
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【各種手当】
・資格手当（1級建築士：月5万円・1級建築施工管理技士：月3万円・他）
・資格手当取得一時金（１級建築士、宅建士）
・住宅借上げ制度（条件あり）
・社員旅行
・交通費全額支給
【福利厚生】
・社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
・インセンティブ制度
・昇格昇給制度
・研修制度
・コーヒーメーカー・ウォーターサーバー・冷蔵庫完備
- 休日休暇
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日曜日、祝日、その他(社内カレンダーによる)
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
- 選考プロセス
- 書類選考、一次面接、二次面接、内定、条件提示、内定承諾、入社
