募集要項

仕事内容: ★自社一貫体制での施工が強み★
オフィス・ビル専門の内装工事会社の施工管理業務に従事いただきます！
経験者であれば資格不問です！
オフィス内装施工・ビル改装工事の現場施工管理業務をお任せします。

■見積作成
■工事計画書作成
■資源調節・協力会社や職人の手配
■工程管理
■品質管理
■安全管理など

※安全書類作成など、事務作業のサポート体制もあるので効率よく進められます。
※書類作成や報告に関してはクラウド管理を推奨し、スピードアップと業務簡略化を図っています。

【案件規模】
数千万円規模のプロジェクトが中心ですが、数億円から数十億円規模の大型プロジェクトを元請けで手掛けることもあり、移転やリニューアル・リノベーションなどオフィス内装に関わる幅広い経験を積むことができます。

【組織構成】
施工管理を担うのは15名、年齢層は幅広く、30,40代が中心となって管理職やリーダーを務めており、世代交代がうまく進んでおります。

【会社の魅力】
■スキルアップのための講習受講、資格取得支援を積極的に推奨
■転勤なし/現場は23区中心/直行直帰可能
■平均残業時間20～30時間　※働き方改革推進中！
■年間休日120日

応募資格

年収・給与: 年収例：550万円～750万円　（30歳～55歳：例）
月収例：40万2900円～53万円
※60時間分の固定残業代（164,800円～）を含む。超過分は別途全額支給。
※平均残業時間は20～30時間です。
※経験、能力、前職年収などを考慮の上、同社規定により決定

【年収モデル】
■33歳/650万円（月額固定給44万+手当+賞与）※経験10年
■40歳/750万円（月額固定給49万+手当+賞与）※経験20年・管理職

【賞与】年2回　（7月、12月）※決算賞与がある場合は年3回
【昇給】年1回　（6月）

待遇・福利厚生: 各種社会保険完備
交通費全額支給
資格取得サポート(施工管理技士など)
資格手当
残業手当
制服貸与
健康診断
退職金制度
定年後の再雇用有り（65歳まで）
屋内禁煙
健康診断
インフルエンザ予防接種
作業着・PC・スマートフォン貸与

選考プロセス: 求人案件にエントリー　
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考→面接（2回）→必要に応じ面談を実施→内定

会社概要

事業内容・会社の特長: 1988年に小さな工事会社としてスタートして以降、多くの顧客のご要望に応えながら、
オフィスビルに関しては企画立案から設計・デザイン・施工と、すべての工程を手がけられるまでに成長してこられました。現在はグローバル展開する外資系企業、トップクラスの日本企業、大手ゼネコン、大手ビル管理会社など、多方面からの厚い信頼を獲得していらっしゃいます。また、32年間黒字経営を継続しており、経営基盤も安定している企業です。