募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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【世界中が注目する大型イベントに設計者として携わる◆働き方も充実】イベントの企画運営を手掛ける同社にて、設計士の募集です。博覧会や国際イベント、スポーツ大会やイルミネーションなど主に屋外イベントを中心とした会場の設計業務をご担当いただきます。
たくさんの人が集う感動空間を創造していただきます。
【具体的には】
イベントに関わる会場計画から各種申請業務・実施設計まで担当者として推進します。
イベント以外にも、常設建築(劇場などのエンターテイメント施設)、イベントプロダクトの提案、計画、設計をお任せします。
採用当初はOJTを通じて基本設計、実施設計と詳細な設計から、仮設許可、確認申請等の行政対応、施工時の設計管理を担当できるようにサポートします。
海外テント等のレンタル製品の導入の際の法適合化等の設計支援等も行ってもうらう予定です。
※全国出張が月に1回程度発生します。案件規模によりますが、日帰りでご対応いただく場合がほとんどです。
【ポジションの魅力】
◆国内外から注目を集める大型イベントや、地域に根差した公共案件など幅広い案件に携わることができます。
◆1プロジェクトの工期は2～3か月から年単位まで様々。工期が短い案件も多いため、様々なスキルをスピード感をもって身に着けることが可能です。
◆資格手当や、資格取得支援も充実。スキルアップ、キャリアアップを応援する風土です。
◆家族手当や住宅手当など豊富な福利厚生と、時差出勤やリモートワークの推進で働きやすい環境を整えています。
- 応募資格
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- 必須
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◆建築士資格をお持ちの方
◆何らかの設計経験をお持ちの方
- 歓迎
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◆常設商業施設の設計経験をお持ちの方
◆プロジェクトマネージャーのご経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～49歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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◆コミュニケーション能力が長け、周囲と調和がとれる方
◆建築に関する知識が豊富な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩1時間/実働8時間）
- 年収・給与
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【年収例】465万円～850万円（30歳～49歳：例）
【月収例】255,000円～380,000円＋諸手当
※残業代は全額支給（1分単位）
※条件により家族手当30,000円まで、住宅手当60,000円まで支給有
※上記年収は20時間の想定残業を含みます
◆昇給：あり（年1回）
◆賞与：あり（年2回）
◆賞与実績：6.0ヶ月/年（2022年度）
【入社前資格取得報奨金】※入社前に取得済みの以下の資格を対象に支給
一級建築士：50万円
二級建築士：25万円
1級建築施工管理技士：30万円
1級建築施工管理技士補：5万円
- 待遇・福利厚生
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◆各種保険完備
◆住宅手当、家族手当(条件により支給)
◆リフレッシュ休暇(永年勤続10年、20年、30年/5日間)補助金有り
◆時短勤務：育児/介護による時短勤務制度あり
◆TSPカレッジ(eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など)
◆感動体験支援制度
※年間有給休暇5日間以上取得で、旅行/イベント参加/観劇/結婚式参加などご自身が思う感動体験をレポート記載、提出いただくと5万円支給
◆資格取得奨励金制度
◆自己能力開発補助
※会社規定以外の取得した資格並びに理事会で認めた資格に対して、1資格につき奨励金を支給
◆退職金あり(確定拠出年金制度、確定給付企業年金)
◆TSP福祉共済会STEP(健康診断/人間ドック補助、結婚出産祝金、リフレッシュ休暇補助など)
◆財形貯蓄制度
◆再雇用制度あり(65歳まで)
◆屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日(2023年度)】
◆完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）
◆サマーホリデー(6～10月で3日間任意取得)
◆年末年始
◆慶弔、特別休暇など
◆年次有給休暇
入社直後4日(繰越無し)、半年経過後法定通り有給休暇付与(最大20日)
前年度繰越の上最大40日
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒面接2～3回
