募集要項
- 仕事内容
-
■同社が手がける分譲マンションの新築工事の施工管理を担当していただきます。
【具体的には】
・案件金額・規模：10億円以上のRC造の分譲マンションがメインとなります。50数戸の物件から約300戸の案件を中心に、大きい現場は500戸以上の案件もあります。
・工期：1年～3年程度
・案件エリア：基本的には東京・神奈川・千葉・埼玉の首都圏エリアとなります。
※現場へ直行直帰可能です。
※現場には平均3名～10名の施工管理者がおり、土曜・祝日出勤が発生する場合はローテーションを組んで担当しています。
※資格取得希望者には、土曜に社内勉強会を行う、外部教育制度の半額を負担するなど、資格取得支援制度が整っています。
同社にてスキルアップをしていただき、いずれは現場の所長として、現場全体のマネジメントをお任せしたいと考えています。
【同社の造注方式とは】
マンション用地情報の収集、仕入れ→企画、設計→概算見積もり→事業主へ提案→工事受注という流れで進んでいきます。
同社が土地を仕入れて主体的に企画や設計を行えることで、事業主との好条件での契約を実現しています。
また、同社が企画を担当することから、無理な工期で工事をすすめることもなく、残業時間も比較的少なくなっています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】下記いずれかの条件を満たす方
■何かしらの建築施工管理経験をお持ちの方
※木造からRC造へチャレンジしたい方も歓迎いたします。
■建築関係の学部・学科を卒業されている方
【歓迎要件】
■2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■RC造マンションの施工管理経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:00 - 17:45（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
500万円～700万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与1回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当（35歳以下・上限6万円）、資格手当、時間外手当、遠隔地手当
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日）祝、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、創業記念日
