募集要項
- 仕事内容
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■同社が請け負う案件の建築施工管理を担当していただきます。
【具体的には】
■案件：オフィスビル、商業施設、病院、研究所等 （ほとんどが改修工事）
・親会社案件：自社受注＝50：50
■エリア：東京23区内が中心（一部、神奈川／埼玉／千葉の案件もあり）
■工期：1日～1年（平均は3ヵ月程度）
※小さな現場（自社受注案件）：複数現場を担当する場合が多く、本社に出勤してから現場に向かいます。
※大きな現場（親会社案件）：直行直帰が大半。長期現場の場合、最低月に1度は本社へ出勤していただきます。
※基本的に担当現場は、ご自宅から1時間圏内となっています。
※改修工事が多い関係上、土日勤務で平日代休をとっていただく場合があります。（1つの現場を終えた後にも、代休を取得いただけます。）
※担当現場によっては、テナントの営業時間の関係上、夜勤の可能性があります。
■親会社の下請け案件の場合でも、裁量権が大きいことが特徴です。
■マネジメント経験をお持ちの方は、複数現場を担当後に、マネジメント中心の内勤職を担当していただく可能性もあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記、すべての条件を満たす方
■S造やRC造、SRC造の建築の施工管理経験をお持ちの方
■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
※派遣での施工管理経験者や、予算管理経験の無い方（所長未経験者）なども歓迎しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～700万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、資格手当
【待遇・福利厚生】
退職金、保養所、資格取得報奨金
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇、積立保存休暇制度
