募集要項
- 仕事内容
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■同社では各設計業務を分業しているため、ご自身の適性に合わせて基本設計あるいは実施設計をお選びいただけます。
【具体的には】
■デベロッパーからの依頼を受け投資用物件として最適なプランニングをご提案、クライアントとの定例ミーティングをはじめ基本～実施設計、竣工まで
・案件は2～3件程度を担当。施工管理は工事部が担当する為設計がメイン
・積算担当者との調整や各種申請、スケジュール管理や工事との連携取り
■介護施設、商業施設等の設計業務
・出店計画のあるテナント企業との打合せ
・標準図の基本～実施設計
※担当案件は、RC造／S造／木造と様々です。
【働き方について】
・本ポジションの残業時間は30~40時間／月程です。
・年間休日120日以上
・土日休み
・フレックス制を導入しています
※コアタイム（11：30～15：30）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】下記全てに該当する方
・大型木造建築物あるいは、非住宅物件等の設計経験をお持ちの方
・1級建築士あるいは、2級建築士をお持ちの方
・普通自動車第一種免許（AT限定可）をお持ちの方
【歓迎要件】
・設計業務(基本計画、基本設計、詳細設計、設計監理等)を一貫して経験されている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：11:30 - 15:30）
- 年収・給与
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500万円～925万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、資格手当、地域手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、資格取得、社員持株、社内研修制度
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始。有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇
