募集要項
- 募集背景
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＜組織力強化／事業拡大に伴う増員＞
子会社にて商品開発プロジェクトのプロジェクトリーダーを募集します。
※入社から6ヶ月以内に高知県内に居住を開始いただくことを想定しております。
- 仕事内容
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今後の本格的な商品販売を見据えた際に、モノの製造／販売について十分な経験を持つプロジェクトリーダーを社内に確保することであり、プロジェクト全般をお任せしたいと考えています。【具体的な業務内容】
■事業拡大に向けた戦略の立案、プロジェクトのマネジメント
事業拡大に向けた戦略を立案し、その実行に向けてチームメンバーを巻き込んでプロジェクトを推進していただきます。
高知県以外の職人や企業とのコラボといった関係地域の拡大についてもご検討いただきます。
■商品の開発
職人との新たな接点の構築から商品の企画打ち合わせ、試作、価格設定、販売計画の策定まで商品開発に関するあらゆる事項を推進いただきます。
■販売・顧客対応体制の構築
商品を安定的に販売していくために、顧客対応や社内の情報管理等の体制を設計し、その構築まで担当いただきます。
その他、プロジェクトのリーダーとして、本事業の成功に向けて幅広くご担当いただきます。
【ポジションの魅力】
・地域の職人やものづくり事業者と共に、失われていきかねない地域の伝統や技術を活かした商品やサービスの開発に取り組めること
・大手企業等とのネットワークやメディアのクリエイティブ制作力、発信力など、弊社グループのアセットを活用して新たな事業の立ち上げに取り組めること
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・モノづくりを通じて、地域に貢献したいという意志をお持ちであること
・商品開発、新規事業開発、小売、ECサイト運営等の本ポジションに関連するご経験
・職人、アーティスト、企業、行政との関係構築能力
※入社後、6ヶ月以内に高知県内に居住を開始いただくことを想定しております。
- 歓迎
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【歓迎要件】
・物品販売や展示などのイベント制作経験
・企業プロモーションや地方自治体案件（町おこしなど）の監修経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
ミッション、バリューに共感してくださる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 応相談
- 勤務地
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東京都千代田区永田町
※リモートメインの勤務となります。
- 勤務時間
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所定労働時間：8時間／1日
※コアタイムなし（スーパーフレックス）
- 年収・給与
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想定年収：4,000,000円～12,000,000円
・労働条件の明示につきましては、採用通知を提示の際に個別ご案内いたします。
・年俸制となります。
・選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。
- 待遇・福利厚生
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・みなし残業制度
・時短制度
・LV（長期休暇取得制度）
・介護支援補助
・シッター代補助
・産業医面談
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日、祝祭日、年末年始 等）
・有給休暇（10日～）
・慶弔休暇
・出産／育児休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考
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面接（複数回）
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内定
※選考途中で課題提出やリファレンスチェック、適性検査をご依頼する可能性がございます。
