募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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商業・レジャー施設をご担当として、新しい空間創造における“ゼロからイチ”を創り出す仕事に取り組んでいただきます。【業務内容】
今回ご入社いただく方には、メインとして商業・レジャー施設をご担当となり、新しい空間創造における“ゼロからイチ”を創り出す仕事に取り組んでいただきます。
【具体的には…】
以下業務全般の流れに従って、いずれか、または複数を担当いただきます。
◆事業環境の調査・分析、企画、事業計画など基本構想の策定とコンサルティング
◆施設のコンセプト、戦略、具体的施策（ゾーニング、デザイン、コンテンツの企画）等の基本計画策定
◆施設の環境、展示計画、環境演出などの実施計画策定
◆実施計画を具現化する映像、インタラクティブ装置、アプリケーションなどの企画、開発、制作
◆施設運営に伴うイベントなど、プロモーション計画の策定と実施
【主な対象案件例】
■商業施設、大型複合開発（専門店/飲食店/百貨店/SC/都市開発等）
■企業コミュニケーション施設（ショールーム/ワークプレイス等）
■余暇集客施設（ホテル/観光施設/エンタメ/テーマパーク等）
■文化/公共施設（博物館/ミュージアム等）
【同社の特徴】
乃村工藝社は商業施設や大型複合開発、企業コミュニケーション施設、余暇集客施設、文化/公共施設など、世の中のありとあらゆる施設に携わっています。
クライアントの想いや社会のニーズを汲んだ、独創性のある施設を創り上げるためには、企画を実現していくプランナーの存在が不可欠です。
【モデル年収】
■年収520万円の場合
20時間：580万 30時間：600万 45時間：650万 想定
■年収650万円の場合
20時間：720万 30時間：750万 45時間：800万 想定
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■下記いずれかの領域において、基本構想や事業計画、施設開発のブランディングや運営計画策定・実施、あるいはイベント等のプロモーション業務の企画実施経験がある方
・都市開発（再開発）、ショッピングセンターなど、複合商業施設開発分野
・テーマパークやホテル、そのほか余暇施設など、レジャー・エンターテイメント分野
■企画書の作成・プレゼンテーションのご経験
【歓迎要件】
■内装業界でのプランニング経験
■複合商業施設やレジャー施設での実務経験
■広告代理店やコンサルティング会社での実務経験
- 歓迎
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■都市開発（再開発）、ショッピングセンターなど、複合商業施設開発分野での企画経験
■内装業界でのプランニング経験
■複合商業施設やレジャー施設での実務経験
■広告代理店やコンサルティング会社での実務経験
- フィットする人物像
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■チームワークを大切にできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9：00～17：30（実働7.5時間 休憩1時間）※フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収例】550万円～800万円（例：25歳～40歳）
【月収例】295,000円～372,000円（例：25歳～40歳）
※経験、スキルを考慮して決定いたします
※想定残業時間は20～40時間程度。上記金額は月45時間程度想定した場合の金額です。
■昇給：年1回（5月）※業績によっては業績賞与を別途支給
■賞与：年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
・家族手当（社内規定による）
・住宅手当（社内規定による）
・在宅勤務制度（週2日まで）
・各種クラブ活動、社内レクリエーション有
・その他ベネフィットクラブ加入
・短時間勤務制度
・両立支援制度
・資格取得支援制度
・労働組合
・継続雇用制度（定年60歳）
・退職金制度（3年以上勤務者）
・企業型確定拠出年金
・財形貯蓄、積立年金
・屋内禁煙 など
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土日祝日休）
・年末年始休暇
・年次有給休暇（初月から発生・入社月により0～10日）
・産前産後休暇
・ボランティア休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・育児休暇
・リフレッシュ休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（2回）⇒内定
