募集要項
- 募集背景
- ■案件増による増員の為
- 仕事内容
-
【福利厚生充実/九州トップクラスのゼネコン/取り扱い工事多種/女性の産休・育休取得100%】同社において、建築設計監理（内勤メイン）をお任せいたします。同社において、建築設計監理（内勤メイン）をお任せいたします。
【具体的には】
設計監理として活躍していただきます。具体的な業務は下記のとおりです。
・基本プランから実施設計の確認業務
・施工会社の見積確認及び折衝業務
・事業主の立場での現場管理及び定例会議等の出席、打合せ業務
官公庁施設、医療・社会福祉施設、事務所・店舗、共同住宅、工場・倉庫、ホテル・レジャー施設、教育施設、会館・文化センター・社寺など、建築物を取り扱っています。
同社では環境を形成する要素をひとつひとつ吟味しながら、人が自然に生活できる環境とは何かを考え、様々な情報、知識を集約した中から、独自の技術で未来へ繋がる新しい空間づくりを提案していきます。
【同社の魅力】
・働き方改革…有給休暇の消化促進のために、取得を促す通達を出し、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。
・入社後フォロー…面談を行い、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っています。
【案件について】
医療施設、工場、物流倉庫、ホテル、マンション、教育施設など案件は多岐にわたります。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■1級建築施工管理技士もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方
■一級建築士もしくは二級建築士をお持ちの方
上記いずれかをお持ちの方
■普通自動車免許第一種をお持ちの方
- 歓迎
- ■建築施工管理の実務経験（目安として5年以上）お持ちの方はご経験を活かして頂けます。
- フィットする人物像
-
■周囲とコミュニケーションを取りながら円滑に業務を進めて頂ける方
■積極的に業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 佐賀県佐賀市
- 勤務時間
- 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
-
■年収例
519万円～900万円 （8歳～60歳例）
■月収例
220,000円～484,800円 （28歳～60歳例）
■賃金形態：月給制
※基本給は、雇用形態・年齢・能力・経験等に応じて個別に定めます。
※残業代別途支給
■昇給：年1回（7月）※過去実績2,100円～2,800円
■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績年6.2ヶ月分
- 待遇・福利厚生
-
■各種社会保険完備
■通勤手当（月50,000円迄）
■家族手当、住宅手当、寮社宅
■慶弔見舞金
■資格取得祝金
■従業員貸付金
■育児・介護休業
■福利厚生サービス（旅行、レジャー等の優待サービス）
■残業手当還元制度
■退職金制度有り
■屋内禁煙 等
- 休日休暇
-
【年間休日96日】
■週休2日制（第2・4土曜日、日曜日）、祝日
会社として第1,3,5土曜日午前中は出勤日となりますが、
業務に支障がなければ有休や時間代休を利用して休まれても問題ありません
■年末年始休暇、夏期休暇
■リフレッシュ休暇
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
- 選考プロセス
- 書類選考→ 採用担当者との面談 → 適性検査（SPI） → 面接（1～2回）→内定
