募集要項
- 仕事内容
-
マンション・戸建て住宅のリフォーム営業をお任せします。不動産会社様やチラシ反響による顧客からの問合せに対し、顧客のご要望を形にするお手伝いをするお仕事です。飛び込み営業や、TELアポ営業、新規開拓営業などはなく、個人のノルマも発生しません。エリアは大阪市内及び京阪神が中心です。
■業務詳細
（1）法人営業（不動産会社からマンションの原状回復依頼）
同社は提携している不動産会社からマンションの原状回復の依頼を頂いており、その依頼を現場で遂行します。（例：内装工事、入居前のハウスクリーニング、設備機器の取替・修理等）
（2）個人対応
大手企業社員を中心とした組合組織に対する、広告からの反響営業業務です。現地調査から見積り、業者の手配、工事の進捗までを一貫して行って頂きます。
【会社について】
経理1名、営業事務3名、パート1名、社長を含め11名の組織です
【部署について】
30歳～40歳の営業が5人在籍（40代3名、30代２名／勤続14年以上）
- 応募資格
-
- 必須
-
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・リフォーム営業のご経験をお持ちの方
・賃貸管理、賃貸仲介のご経験をお持ちの方
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
・挨拶や礼節、報連相などを大切にできる方
・判断を早く進められる方
- 雇用形態
-
・雇用形態：正社員
・期間の定め：無
・試用期間：有(3～6ヶ月)
・試用期間中の業務内容・諸条件：同じ
- ポジション・役割
- リフォーム営業職
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
-
・9：00～18：00
・休憩時間 60分
・月平均残業時間：20時間～30時間
※リモートワークや直行直帰などもあり、残業削減ができています/繁忙期 3・4月
- 年収・給与
-
月給制 300,000円～400,000円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
＜内訳＞
・基本給：218,928円～255,416円
・残業代：有（固定残業代45時間分81,072円～94,584円、超過分は別途支給）
・昇給：有 年1回（4月）
・賞与：有 年2回（7月・12月）※業績連動
決算賞与（3月）※会社目標達成時
・インセンティブ：有
■想定年収
420万円～560万円
■モデル年収
1300万円（45歳・経験15年）
800万円（36歳・経験10年）
- 待遇・福利厚生
-
【社会保険】
・雇用保険：有
・労災保険：有
・厚生年金：有
・健康保険：有
【福利厚生】
・退職金：有 3年以上勤続の方対象
・定年制：有
・定年年齢：60歳
・再雇用/継続雇用：有 再雇用65歳まで
＜教育制度＞
・入社後、先輩社員が3～6ヶ月間同行の上指導をしています。
その後、比較的取り組み易い案件から徐々に担当をお願いしてまいります。
・資格取得祝（会社が決めている資格）
＜各種手当＞
■バースデー祝（1万円）1回/年
＜その他＞
■1名につき1台、スマートフォン・iPad支給
■社長賞：
（1）単月賞（給与時）
（2）半期賞（賞与時）
（3）ホームラン・最多安打・最多打点賞（※賞与時）
（4）社長特別賞（顧客アンケートに応じて※随時）
■永年勤続表彰 10年、20年、30年
■慶弔見舞金制度
■社内旅行
■福利厚生倶楽部 法人会員
■おやつ常備
- 休日休暇
-
・週休2日制(土,日,祝日）
※月に１回程度土曜日出社が発生する場合があります。その場合は振休を取得頂きます。
・年間休日：125日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・アニバーサリー休暇（年3回程度）
・有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※有給休暇エブリ１（ワン）制度推進中。（毎月1日取得目標、年10～20日推奨）
- 選考プロセス
-
(1)書類選考
(2)面接
(3)内定
