施工管理(建築)
建築施工管理(ポテンシャル)【総合デベロッパーの信和グループゼネコン/東京】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月20日~12月3日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/11/20 ~ 2024/12/03)
施工管理(建築)
建築施工管理(ポテンシャル)【総合デベロッパーの信和グループゼネコン/東京】
信和建設株式会社
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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業績好調による増員のため。
仕事内容
-
都心部を中心としたRC構造の単身者向けマンションの建築施工管理職(新築)として従事頂きます。総合デベロッパーの信和グループゼネコンで転勤なしで働きやすい環境整っています。
都心部を中心としたRC構造の単身者向けマンションがメインとなり、ホテルや介護施施設等の建築施工管理職(新築)として従事頂きます。
【具体的には】
◇建築現場での工程、安全、品質、予算管理
◇会議:施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など
■マンション(7~8億円規模/賃貸がメイン)8~9割:非マンション(ホテル、介護施設、クリニックなど)1割の内訳です。
グループ会社の案件が4割を占め100%元請工事です。
【特徴、魅力ポイント】
■定年は68歳。転勤もなく、工事部の平均残業は27時間。
■出産祝金1人目30万、2人目50万、3人目以降200万円支給といった高額手当や、配偶者の人間ドック受診負担、万が一の際の所得補償保険など、ご家庭がある方にも手厚い福利厚生も魅力です。
■現場所長のスキルがあれば、1物件次席や係員として同社の施工方法を学んだ後、所長として現場を管理していただきます。
■現場所長のスキルが無い若手であれば、スキルマップに従いOJT教育を受ける流れとなります。
応募資格
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- 必須
-
■5年以上のRC、S造の施工管理経験
■1級または2級建築施工管理技士
- 歓迎
-
■一級建築士
■現場代理人のご経験
■賃貸、分譲マンションの施工管理経験
■S造大規模工事の施工管理
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
~40歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■初心を忘れずに「成長したい」という想いがある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にする方
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都中央区
勤務時間
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8:00~17:30 (所定労働時間8時間、休憩90分)
年収・給与
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■年収モデル:550万円~800万円(25歳~40歳:例)
■月収モデル:35万円~50万円
■賃金形態 :月給制
※上記は、あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※固定残業手当40時間分(月96,000円~)を含む。超過分は別途支給。
※平均残業時間は27時間です。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
■報奨金:あり
特別賞与(会社業績により支給)
年間MVP(100万円)、年間優秀社員賞(30万円)
月間MVP(10万円)、月間社長特別賞(5万円)など
待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■通勤手当(月5万円まで)
■出産祝い(1人目30万円 / 2人目50万円 / 3人目以降200万円)
■家族手当(配偶者1万5千円 / 子供1万円 / 3人目以降2万円)
■資格取得促進制度(学費助成金、受験料返還、報奨金)
※一級建築士 報奨金100万円など
■契約保養所施設の優待利用制度(ホテルプラザ神戸、全国エクシブホテルなど)
■グランドハイメイディック倶楽部会員(高度な医療相談が可能)
■社内旅行
■所得補償保険(万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます)
■健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、誕生日プレゼント(本人、配偶者)
■社員旅行
■天然温泉ひなたの湯無料利用
■甲子園年間シート
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙
休日休暇
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【年間休日123日】
■週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
■夏季休暇、年末年始、創立記念日休暇(3/27)
■有休、慶弔休暇
■出産、育児、誕生日休暇(本人、配偶者ともに)
■アニバーサリー休暇(結婚記念日など)
■ファミリー休暇
選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考 ⇒ 面接(2回) ⇒ 内定
※面接前にカジュアル面談を実施することも可能です。
会社概要
社名
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信和建設株式会社
事業内容・会社の特長
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同社は120年以上の歴史を持つ、大阪に本拠を置く建設会社です。
様々な事業として、不動産用地の取得からマンションやホテル、介護施設、
貸し会議室、温浴施設、パーキングの経営、建物の管理や売買・賃貸の仲介など幅広く展開しています。
〈ゼネコン〉、〈デベロッパー〉、〈多角的事業経営〉、
この3つのビジネスフィールドを持っているのが大きな強みです。
設立
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1959年3月
資本金
-
7000万円
売上高
-
110億円
従業員数
-
188名
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