【人事マネージャー候補】

Sasuke Financial Lab 株式会社

募集要項

仕事内容: 【職務内容】
人事マネージャー候補として下記の業務をお任せします。
■中途採用の企画および実施
■人事制度の整備（等級・評価制度の運用など）
■教育研修体制の整備
■組織開発
■労務管理
■予算の管理
■入退社に関する実務
■規定の改定、労働安全衛生施策の実施　など

【仕事の魅力】
■経営と近いポジションで裁量を持って人事全般に関われる
■IPOに向けた人事的な取り組みの経験が得られる
■メンバーとの距離も近いので施策のFBがもらいやすく、高速でPDCAを回すことができる

応募資格

必須: 【必須経験・スキル】
■中途採用もしくは新卒採用の経験
■人事制度の企画、運用に関する経験
■データに基づいた仮説立案、施策実施

【歓迎経験・スキル】
■メンバーマネジメント経験
■スタートアップ企業に関する理解

【求める人物像】
■人の変化や成長に興味がある方
■ゼロイチの仕事が好きな方
■マルチタスク状況において業務の優先順位をつけながら推進できる方
■SASUKE MISSIONとVALUEに共感できる方

事業内容・会社の特長: ■事業内容：
・オンライン保険代理店事業(BtoC)
・インシュアテックソリューション事業(BtoB)

■当社について：
「自分に合った保険を、自分で選べる世界を。」というミッションのもと、2016年3月に設立されたインシュアテックベンチャー企業です。以来、進化型家計簿アプリ「ウェルスケア」の開発等を経て、現在では主に2つの事業ドメインに注力しています。
（1）BtoC事業：BtoC向け自社プロダクト「コのほけん！」では、データ分析に加え、ユーザー調査から顧客のニーズを明らかにすることで、オンラインで保険を検討する全てのお客さまが、自分に合った保険を、自分で選べる世界を目指しています。
（2）BtoB事業：Insurtech（Insurance × technology）をリードするマーケティング、クリエイティブ、システム開発の総合代理店として、生命保険・損害保険業界、及び保険代理店業界等を中心とした様々なクライアント様にソリューションを提供しています。

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554紹介事業許可年：2007年

事業内容: ■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業