募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】当社における生命保険約款・制度や事務設計、顧客対応のあるべき姿をリーガル面から検証し改善・改革を実施いただきます。
■職務詳細
・約款・法令等の内容に基づく、契約管理領域事務の効率化に向けた企画、設計
イレギュラー対応が発生した際の対応を効率化させるべく、約款や法令をもとに対応方法のマニュアル化等、事務フロー効率化を推進いただきます。
・持続可能な事務設計の観点による、適切な約款の記載内容の検討
・上記に関わる関係部署（法務部等）とのコミュニケーションと折衝
- 応募資格
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- 必須
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■ご応募時点で社会人年次6年目以上の方
■事業会社においての、法務領域、
あるいは法務面を中心とした商品開発・事務設計等の実務経験
【歓迎要件】
・ビジネス実務法務検定１級・２級
・保険コンプライアンスオフィサー２級
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～17:00
- 年収・給与
- 740万円～1060万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 有給休暇（夏季休暇・年末年始休暇を含む）、リフレッシュ特別休暇、ライフサポート休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、妊産婦休暇、妊産婦健診休暇、傷病特別休暇、介護休暇、看護休暇、結婚休暇、＜その他補足＞育児短時間フレックスタイム制度、保育所利用補助制度、介護短時間フレックスタイム制度、ウェルカムバック制度 等
