募集要項
- 募集背景
- 事業拡大にともなう増員
- 仕事内容
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木造だけでなく4・5階建ての重量鉄骨の家など、東京に特化した家づくりを推進しています。◎企業ポイント
代表とも距離が近く、風通しの良い環境です。またチームワークを大事にする社風のため、質問や相談もしやすい雰囲気です。
新築部門、リフォーム部門、不動産部門が一つの会社の中にあるため、一人のお客様のご要望に対し多方面のアイディアからアプローチできます。
内部研修・外部研修を受講する機会を設けており、社会人として働きながらも常に勉強、新しい知識を吸収する機会があります。
東京23区の狭小地に強い、10cmも無駄にしない設計を心がけています。
＜仕事内容＞
木造だけでなく、鉄骨・RC住宅、木造耐火住宅など、構造、工法に縛られず自由に住まい設計することができます。
お客様の意向をそのままカタチにするだけでなく、長期に渡って快適に住ごしていただけるための提案が求められます。
業務詳細
設計／デザイン／プラン／コーディネート／顧客対応／集客／店舗（事務所）運営業務／ 中途社員教育／職方開発／職方管理／取引先開発／契約金額管理／利益管理／金額管理／ 完工金額管理／諸雑務 その他
- 応募資格
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- 必須
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【必要経験】
木造もしくは非木造の設計実務経験が1年以上ある方
【歓迎資格】
2級建築士の資格をお持ちの方
- 歓迎
- 新築設計のご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- セルフスターター
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月
試用期間中は基本給が8割になります。
- 勤務地
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東京都江東区
通勤：門前仲町駅
- 勤務時間
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09:00～18:00
平均残業30時間程度
※業務量により変動あり
- 年収・給与
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500万円～650万円
■年収についての補足
経験を考慮して決定致します。
※基本給により固定残業時間が異なります。
年収300万円（固定残業外は実施分の支給）
年収500万円（月給に固定時間外30時間59,670円含む）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 役職手当 住宅手当
再雇用制度あり
健康診断
誕生日プレゼント
社用車貸与
資格取得奨励制度（受講料補助）
子育て支援
その他、勉強会や研修制度多数
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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年間休日：115日
週休２日制（シフト制）、祝日、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇（※会社規定有り）
- 選考プロセス
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■面接回数:2回
■試験内容
書類選考、面接(１～２回)
