募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為
- 仕事内容
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【店舗内装施工管理】主に飲食店の店舗内装を中心に事業を展開する同社にて内装施工管理職の募集です！【メディア掲載実績多数／店舗内装工事における施工管理】
飲食業界出身の代表の人脈や紹介案件を中心に、「塚田農場」を手掛けるAPホールディングス社など大手との取引が多く、誰もが知る有名飲食店の内装プランニングから施工までトータルに手掛けています。本ポジションでは、飲食店の内装を中心に施工管理をお任せします。
同社は、発注元クライアントと直接取引の工事がメインとなり、材料変更、金額相談などプロジェクト管理担当として自由度高く業務に取り組める環境です。
■業務詳細（例）
▼お客様からのご依頼、現地調査
▼設計のご提案、見積り作成
▼設計図面作成
▼施工計画（工事日程調整、協力会社への依頼等）
▼予算・スケジュール管理
▼協力会社への指示、現場管理
▼引き渡し
※大手直取引&都内案件中心
※新築工事80％、改装・メンテナンス20％、工期は大体1～2か月
■お勧めポイント：
◎これまで1000件以上の飲食店を手掛けてきており、コロナ渦中でも全案件の9割を直取引としての受注実績
◎店舗運営会社との直接の取引が大半を占めるため、売り上げは社員に還元しています
◎顧客との信頼関係が構築されているため、無理な納期・スケジュールもなく、社員の負担がかかりそうな案件はお断りをしております
◎案件の対応は個人の裁量に任せているため、希望日に5日以上の有給取得も可能です
◎休日を取得しやすいよう1案件1.5人の体制づくりを進めています
■施工実績例（2023年）：
・明神丸 梅野（施工）
・明神丸オフィス（施工）
・山本のハンバーグ イオンモール札幌発寒店（施工）
・鳥貴族 すすきの店（施工）
・あさぶハート・心リハクリニック HEART COFFEE（施工）
・王子 萩原青果店 カフェ・和菓子スペース（施工）
・BENCIA 戸田公園店（施工）
・PIANTA 志村坂上店（施工）
・味噌がなくては戦ができぬ エスコンフィールド北海道（施工）
・個室居酒屋 イザカヤラボ麻生店（施工）
◇主に大手の飲食チェーンと直接取引を行っており、有名デザイナーとも協力して案件を進めております。
◇新たな事業展開として、アパレルやスーパー、薬局といった様々な業界の施工管理を手掛けていこうと考えております。
- 応募資格
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- 必須
- ■飲食店の内装施工管理のご経験のある方
- 歓迎
- ■建築士資格、施工管理技士保有者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力がある方
■店舗内装に興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 勤務時間
- 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
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【年収】550万円～800万円（例：25～52歳）
【月給】25万円～52万円（一律手当を含む）（例：25～52歳）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※固定残業手当/月：56,700円～117,900円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給年1回
■賞与年2回（業績・評価による）
【年収例】
◆650万円／44歳（入社15年）
◆800万円／38歳
- 待遇・福利厚生
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■通勤交通費（上限2万）
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■資格取得支援(OJTを予定)
■交通費全額支給
■休日出勤手当
■携帯電話支給
■制服
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日110日】
週休2日制（休日はシフト制）月6日以上休み/日曜休み
※現場により日曜以外の休日設定は異なる
※代休は休日出勤した月に取得可能です。
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育児休暇
◇直行＆直帰OK／休みのスケジュール調整がしやすい環境
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考→一次兼最終面接
