施工管理(建築)
新規出店・土地活用施工管理【木下グループ/京都】
掲載期間:24/11/15~24/12/03求人No:HMTT-298614
施工管理(建築)

新規出店・土地活用施工管理【木下グループ/京都】

株式会社木下工務店
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
【2024年12月新規OPEN・京都勤務】土地活用にかかる木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の施工管理業務全般を担当していただきます。
■施主様や関係各所との打ち合わせ
■協力会社および職人の手配・折衝
■施工計画の策定
■施工図面の作成・確認
■工程表、見積書等の作成
■資材の発注・管理
■工事の進捗管理、品質管理、安全管理
■建設地周辺の近隣住民への説明及び対応
■工程検査・完了検査の立会 など

応募資格
必須
■1級建築施工管理技士の資格保有
■木造建築施工管理業務経験(目安3年以上)


募集年齢(年齢制限理由)
~55歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
〇コミュニケーション能力がある方
〇主体性をもって考え、行動いただける方
雇用形態
正社員
勤務地
京都府京都市
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)、時間外勤務有り
年収・給与
【年収例】650~1,000万円(例 25歳~55歳)
【月給例】541,000円~833,000円
上記月給に月40時間分の固定残業手当(126,800円~195,300円)を含む。超過分は別途支給有り。

※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
待遇・福利厚生
各社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)、通勤手当(上限4万円/月)、資格手当(一級建築施工管理技士・一級建築士・二級建築士)、育児・介護時短制度、住宅優遇制度(同社管理物件)、介護施設入居優遇制度、保育料優遇制度、グループ関連商品割引制度、マンション購入・アパート・戸建て建築・リフォーム費用割引、屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日(2024年度)】
週休2日制(土日祝) ※会社カレンダーにより年に数回出社日あり
夏季、年末年始、産休・育休、有給休暇(初年度10日)
※工事のご都合等で土日祝日に出勤した場合は必ず振替休日を取得して頂いています。
選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考 ⇒ 一次面接(担当役員) ⇒ 最終面接(社長) ⇒ 内定

会社概要

社名
株式会社木下工務店
事業内容・会社の特長
創業から約60年、「完全自由設計」を提案するハウスメーカー。いち早く2×4工法を取り入れ、「人に優しい木の住まい」にこだわった家づくりを続けています。注文住宅事業、土地分譲事業、土地活用アパート建築請負事業の3つを軸に良質な住空間を提供。グループ各社では、賃貸住宅管理や介護施設の企画運営など時代に合わせて柔軟に新分野に進出しています。
設立
1900年12月
資本金
1億円
売上高
1200億円
従業員数
135名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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