募集要項
- 募集背景
- 業務拡大のための増員
- 仕事内容
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建設現場（改修工事）における建築施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）を担当いただきます。オフィスビルにおける内装、デザインの施工管理です。
※案件は東京近郊、首都圏メイン
現場の全社員にiPadを貸与。デジタル化による効率的な作業を奨励。
IoTの導入も検討中です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
建築施工管理のご経験（5年以上）
- 歓迎
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【歓迎】
1～2級建築施工管理技士取得者
- 雇用形態
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正社員
試用期間:3ヶ月
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 8:30～17:00（60分休憩）
- 年収・給与
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年収:500万円～800万円
昇給:年1回 賞与:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当:上限4万円 住宅手当 家族手当 残業手当
現場手当:月2～3万円を支給致します。
厚生年金基金 退職金制度 財形貯蓄奨励制度
社員持株会制度 保養施設 確定拠出型年金制度 資格手当 育児支援制度
社員子女育英資金制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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【年間休日120日】
完全週休二日制（土日）祝日
年末年始 特別休暇 有給休暇
- 選考プロセス
- 1．書類審査 → 2．一次面接（専門部署責任者） → 3．最終面接（人事本部長、事業部責任者）
