募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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建築技術者として、公共工事または民間工事の現場にて、施工管理業務を行っていただきます。建築技術者として、公共工事または民間工事の現場にて、施工管理業務を行っていただきます。
▼具体的な業務内容
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・施工現場の管理（品質、工程、原価、安全等）
・専門業者や納品業者との調整
・作業計画の立案
・行政への書類作成 等
《施工実績》
事務所、スーパー、コンビニ、工場、金融機関、個人住宅と多岐にわたる実績があります。
また、地元に根差した施工を行っており、富士の街を支える重要な役割を担っております。
《当社の施工管理について》
同社では個々の現場担当者の裁量が大きく、業務依頼先の業者も現場担当者にお任せしています。
そのため、同社のもともとつながりがある業者に依頼することもできますし、自ら開拓してくることもできます。
その結果として工事コストを抑えることができれば、その分は賞与として還元が可能となっております。
また、施工管理特有の業務過多に対しても改善を進めており、平均で約20時間程度の残業でおさまっています。
多忙な現場に入った後は、負荷が少ない現場にて調整する等、社員の働き方の配慮を徹底しております。
《同社の魅力》
同社では「仕事と育児・介護の両立支援」に賛同し、2009年6月より職場風土改革の活動をすすめています。
社会的にも「労働者の仕事と生活のバランス（ワーク・ライフ・バランス）」という考え方への関心が高まっている現在、社員一人ひとりが仕事と生活を両立しながら、その個性と能力を十分に発揮できるよう、働く環境を整備しています。
また、子育て世代や介護世代への支援を少しずつ前進させ、男女問わずイキイキ活躍できる働きやすい職場風土づくりの取り組みを推進中です。おかげで、当社の定着率はとても高く、20年、30年と長く続けてくれる社員が多数在籍しています。
《組織構成》
建築施工管理は20名の社員で行っています。
年齢としては30代～60代まで幅広く在籍しており、中途社員も在籍しています。
中途社員の中には20年以上勤めている社員もおり、裁量の大きさや決算賞与を含めた年収が充実している点から長期就業できる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・建築施工管理の経験
・建築施工管理技士1級または建築士1級の資格保有者
【歓迎要件】
・土木・建築系の学部・学科卒
【求める人物像】
・裁量を持って現場を管理することにやりがいを持てる方。
- 歓迎
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【歓迎要件】
・土木・建築系の学部・学科卒
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・裁量を持って現場を管理することにやりがいを持てる方。
- 雇用形態
- 正社員※試用期間6か月（待遇変更なし）
- 勤務地
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本社：静岡県富士市島田町2-115
※マイカー通勤 可
- 勤務時間
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8:00～17:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
※残業：年間通して月平均20時間程度、繁忙月は30時間～45時間
- 年収・給与
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想定年収：500万円～700万円
月給：30万円～40万円
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり（年1回）
※賞与あり（年3回：7月・8月・12月／直近3年平均実績：年間8.9ヶ月）
※8月は決算賞与
《モデル年収》
40歳(6年目)：650万円
46歳(7年目)：750万円
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
通勤手当：交通費全額支給
家族手当
住宅手当
退職金制度：確定拠出企業年金(401K)と一時金との併用支給
資格手当（最大月額30,000円）
ベネフィットステーション会員（宿泊、レジャー、買い物、健康等の福利厚生サービスを割引価格で利用可）
社員旅行やレクリエーション
団体医療保険加入
各種車両補助（マイカー通勤者）
静岡県移住者支援制度の適用対象企業※県ホームパージを参照
- 休日休暇
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※年間休日115日
週休2日制（休日は土日祝日）※第1土曜のみ出勤
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
