募集要項
- 募集背景
- 案件増加による組織強化のための増員
- 仕事内容
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メリハリつけて働ける！土日休み/残業30時間程度！メガバンクがメイン顧客の安定企業で設計業務に携わっていただきます！金融機関、商業施設、オフィスビル、病院、マンションなどの意匠設計をご担当頂きます。
■主要な金融機関との取引が中心となっているため、設計監理部としても安定受注が継続できる点が魅力です。
■企画の段階から最後まで一貫して、ご自身で担当して頂きます。
■3部門（建築/ビルメンテナンス/設計）を軸とする経営体制は非常に安定しており、
長期キャリアアップ（収入アップ）型になっています。
【企業の魅力】
同社は、昭和30年9月に、明治年代の旧住友本店臨時建築部に起源を持つ日建設計工務(株)(現(株)日建設計)により設立。
メガバンクがメイン顧客となっており、安定性バツグン！！
以来60有余年にわたり、建設・設計監理・ビルメンテナンスを業務の3本柱とし、首都圏・近畿圏を中心に業務を展開しております。
【配属部署について】
20名程度の部署になります。
若い方が増えておりますので、マネジメントや教育もご担当頂きます。
【残業について】
■月間30時間程度が目安になります。
※繁忙期は40～50時間程度になります。
【入社後のイメージについて】
■即戦力での入社をイメージしております。実務をして頂くのと並行して、
部署の若手のマネジメントもご担当頂きます。
【研修制度について】
■同社では研修制度に力を入れており、ビジネス研修/職種別専門の２種類の外部研修を年間２回程度予定しております。
■通常業務については、ＯＪＴを中心に研修を行っていきます。
- 応募資格
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- 必須
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■自動車普通免許（AT可）
■１級建築士必須
■意匠設計のご経験がある方 ※10年以上のご経験がある方
・金融機関、商業施設、共同住宅、病院等
■基本的なパソコンスキルをお持ちの方（Excel、Word）
- 歓迎
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■金融機関、商業施設、共同住宅、病院等幅広い案件の意匠設計業務、管理業務、調査コンサルタント業務の実務経験
（目安として15～20年程度）
■マネジメントの実務経験
■基本的なパソコンスキルをお持ちの方（Excel、Word）
■基本的なパソコンスキル（Excel、Word）
■マネジメントの実務経験
- フィットする人物像
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■責任感を持って業務に取り組める方
■時代の変化に合わせて私たちも適合していける方
■環境に応じた情報や技術を吸収して、同社をより良く変えていってもらえるような方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スタッフ
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00～17:45（実働7.45時間）
- 年収・給与
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550万円～750万円
■年収についての補足
■年収モデル 550万円～750万円（35歳～5歳：例）
■月収モデル 30万円～ 40万円（35歳～45歳：例）
■賃金形態 ： 月給制
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績4～5ヶ月）
■通勤手当（全額支給） ■養育手当
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
通勤手当全額支給・特別資格手当・養育手当・休日出勤手当、養育手当（3名まで）、退職金制度（勤続１年以上）、企業年金・資格取得支援制度・教育研修制度・福利厚生（えらべる倶楽部）
- 休日休暇
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【年間休日 112日】■週休2日（土曜、日曜、祝日）※祝日、祭日がある場合は土曜日出社となります。■慶弔休暇■年末年始■夏季休暇■有給休暇（初年度は入社月により3日～12日、次年度以降は12日～20日）
- 選考プロセス
- 書類選考→１次面接＋適性検査→最終面接→健康診断→内定
