施工管理(建築)
分譲マンション品質管理(新築物件)【プライム市場上場デベロッパー/東京】
掲載期間:24/11/13~24/11/26求人No:HMTT-274530
施工管理(建築)

分譲マンション品質管理(新築物件)【プライム市場上場デベロッパー/東京】

住友不動産株式会社
上場企業 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
■事業拡大のための増員
仕事内容
【大手総合不動産デベロッパー】同社の手掛ける分譲マンションの品質管理業務(新築物件)をご担当頂きます。
【新築分譲マンションの品質管理業務】
■ご購入いただくお客様目線で、全国首都圏供給戸数トップクラスの分譲マンションの品質向上のために、 外注化せずに自社内で工事の品質管理を行う技術者が在籍しています。殆どのメンバーがゼネコン経験者です。

■ゼネコンでの施工管理経験を最大限に活かせる仕事です。書類や写真に依存することなく自らの目で品質をチェックし指摘するのが、住友不動産の特徴です。

■ゼネコンの管理が手薄になる工事個所など、施工管理経験があるからこそ判るポイントがあると思います。
そのような経験を最大限に活かすことが可能です。

【具体的には】
<新築分譲マンションの施工中における各工程毎の品質チェック、各種検査の実施>
■物件担当:着工から当社への引渡まで一貫して各工程毎の品質チェック、各種検査を実施、対ゼネコンとの折衝窓口を担当します

※平均残業時間約14時間/月(2021年度)
応募資格
必須
以下のいずれかのご経験者
■大型RC造の建築施工管理経験がある方(オフィスビル、マンション)

いずれかの資格必須
■一級建築士、1級建築施工管理技士

募集年齢(年齢制限理由)
~58歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
■意欲的に仕事に取り組める方
■社内外での折衝能力が高い方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区
勤務時間
9時00分~17時40分(休憩1時間)
年収・給与
■年収モデル:600万円~900万円 25歳~58歳例
■月収モデル:50万円~75万円 25歳~58歳例
※月給には、固定残業代(約58時間、15万8800円)が含まれています。
上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。

※前職年収、経験、実績を考慮しスタート時の年収は決定します。
一級建築士をお持ちの方は別途年額60万円の手当が支給されます。
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤交通費(実費支給)、従業員持株会
再雇用制度、財形貯蓄、提携住宅ローン、資格取得支援
人間ドック、予防接種の補助 等
利用可能施設:ロッジ(軽井沢・志賀高原など)
       リゾートホテル(伊豆高原・京都) 
フィットネスクラブ:エスフォルタ(東京・神奈川)
飲食:住友クラブ、医療施設:住友クリニック(新宿)
屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】
週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(年間20日)、年末年始休暇、忌引休暇
※年間休日はカレンダーによって変動あり
選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※選考回数が変わる場合もございます。

会社概要

社名
住友不動産株式会社
事業内容・会社の特長
同社は総合デベロッパーとして、都市(ビル)開発、マンション開発・分譲・戸建住宅の開発・分譲、ホテル・スポーツ施設の運営など幅広い事業を展開しています。
大きな収益柱はビル開発、マンション開発、戸建事業。どの領域でも業界トップクラスのシェアを誇っており、企業の事業基盤が安定している事が特徴として挙げられます。
設立
1949年12月
資本金
1228億535万円
売上高
1兆135億1200万円
従業員数
13238名

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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