募集要項
- 募集背景
- 部署の高齢化に伴う、体制強化
- 仕事内容
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大手建物管理会社勤務、大阪、施工管理担当として勤務頂ける方を募集します。【大手建物会社での施工管理職、大阪勤務】
基本元請けの物件を担当していただきますので、発注者に近い立場でのお仕事
(業務内容)
大手不動産グループ会社になり、ビルオーナー様やテナント様を中心とした幅広いお客様のご支援を いただきながら、 半世紀に渡り、成功をしてきました同企業において、施工管理職としてご活躍頂 ける方募集します。
◎具体的には 元請企業となりますので、協力会社に仕事を依頼し
進めていきます。
物件は管理しているオフィスビルのみとなりますので、改修工事、現状回復工事テナント入居時のレイアウト工事がメインとなります。省エネ工事も積極的に行っています。
・オーナーとの事前打ち合わせ ・見積書の作成
・工事の施工現場の管理(協力会社に依頼しながら巡回にて施工管理)
・工事完了後の引き渡し
ワークライフバランス重視の方おすすめ、残業20-30時間程度(月)
物件によっては夜間工事もございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
施工管理経験 (物件は問いません)
【必須資格】
以下のいずれかの資格をお持ちの方
建築施工管理技士(1級もしくは2級)
管工事施工管理技士(1級もしくは2級)
電気工事施工管理技士(1級もしくは2級)
- 歓迎
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【必須経験】
改修工事の施工管理経験 (物件は問いません)
【必須資格】
以下のいずれかの資格をお持ちの方
建築施工管理技士(1級もしくは2級)
- フィットする人物像
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真面目で正確に業務を行える方
お客様目線で物事を捉え、コミュニケーションをしっかり取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 8:30~17:30(休憩60分)
- 年収・給与
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年収:400万円~600万円 (年齢例25-56歳)
月給:24万円~36万円(年齢例25-56歳)
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
※残業代別途支給あり
昇給 年1回
賞与 年2回、昨年実績4.4か月
- 待遇・福利厚生
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通勤手当 残業手当 家族手当 退職金制度(勤続3年以上)
健康保険 厚生年金 雇用保険
労災保険 各社会保険完備 敷地内禁煙
- 休日休暇
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年間休日122日
週休2日制(土日祝※ただし担当物件により休日出勤の可能性あり(振替休日取得あり)、慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→Web適性検査(性格診断)→2次(最終)面接→条件面談・健康診断→内定