募集要項
- 仕事内容
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・サイバーセキュリティ計画の作成
⇒内外の動向を踏まえたセキュリティ計画を年次で作成
・セキュリティ啓もう活動
⇒従業員のセキュリティ教育とセキュリティ情報発信
・情報セキュリティ関連規程の策定
・サイバーセキュリティリスク管理
⇒サイバーセキュリティリスクの評価・分析・報告・改善提案
・CSIRT
⇒セキュリティインシデント対応策の策定と訓練実施
※SASEなど新しいセキュリティ技術を扱う事ができ、グループ間や他金融機関との合同訓練を通して幅広く他社事例に触れる事が可能なポジションとなっております。
※将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
- 応募資格
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- 必須
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学歴：四年生大学卒業以上
応募資格
【必須要件】
・サイバーセキュリティの実務経験*がある方
＊セキュリティ教育計画や年次計画の策定、セキュリティリスク評価のご経験を想定しています
・システム開発もしくはインフラエンジニアリング・運用の経験がある方
- 歓迎
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・ネットワークセキュリティ製品の構築・運用経験
・セキュリティ教育の開発経験
・生命保険のビジネス知識のある方
・CISM/CISSP/情報処理安全支援士をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09：00～17：00
【休憩時間】12：00～13：00
【フレックス】あり（コアタイム11：00～15：00）
- 年収・給与
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【月収】
月給 53万円/月 ～ 84.5万円/月
【想定年収】
900万円 ～ 1,450万円
※基本給＋残業代＋賞与での想定年収となります。
賞与：年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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【手当】
通勤手当、時間外手当
【保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
【制度】
退職金、財形貯蓄、団体保険、従業員持株会、慶弔金、出産・育児制度
【福利厚生】
社員割引制度・グループ保養所あり（軽井沢・賢島・嵐山）
自分磨き制度（福利厚生メニューの中から1人1人に付与されたポイントの範囲内で各々のライフスタイルにあったメニューを自由に選択利用できる制度）
【試用期間の有無】
有 試用期間6ヶ月（但し、当該期間も勤続年数計算上は算入）
- 休日休暇
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【休日・休暇】
完全週休2日制（原則 土・日）、祝日、年末年始、有給、慶弔、出産/育児、介護、その他特別休暇等
【有給休暇】
初年度：入社日に応じ最大10日
次年度以降：最大20日
- 選考プロセス
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・面接回数：2回（個別対応）
・Webによる試験（学力、適性）実施
・一次、二次選考時に試験（適性）実施
- キャリアパス・評価制度
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【やりがい】
お客さまからお預かりした情報資産を保護することで会社の信頼感向上に貢献できます。クラウド型SASEなど新しい技術を積極的に取り入れているため、最新のスキルが身につきます。
