募集要項
- 仕事内容
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▲首都圏を中心に、官庁・民間と分野問わず、主にビル・マンション・介護施設・幼稚園・
建築と不動産の事業を行っている
総合建築会社である同社にて、
建築施工管理をお任せします。
個人住宅・店舗等の建築施工管理と既存物件の
営繕修繕工事の施工管理を行って頂きます。
同社の案件は100％元請けになっております。
教育体制について、入社後は、
すぐに現場配属となりますが、
OJT制度によりブラザーが丁寧に
指導いたしますのでご安心ください。
また、月に1回程度の現場員講習会があり、
習熟度別に研修を参加して頂きます。
■配属部署について
工事部に所属して頂きます。施工管理担当者は
全営業所で100名強在籍しております。
受注が増加していることもあり、
施工管理担当者も年々増やしていく計画となっています。
■働き方改革：
・当社は適切な工期を取っていただける
企業様以外は受注をお断りしており、
適切な業務量を保つことが可能です。
・システム導入、現場でのタブレット端末の
使用を行い、業務効率化を図っているため、
労働時間削減につながっております。
■業務の特徴：
・施工全体の約6割をマンションが占めています。
現場は新築から改修まで様々です。
通常は現場常駐となり直行直帰スタイルでの
就業となります。
・都内（板橋・練馬・世田谷）、神奈川、
埼玉と千葉の一部が中心となっており、
設立以来70年以上の歴史を有する同社に
おいて、順調に受注も増えています。
・担当案件は1人１案件で、8～10ヶ月程度の
施工となります。
担当している案件が完了するまで
携わっていただきます。
▲同社の特徴としては、2020年度の
自己資本比率が62％であり、
（※通常、黒字企業は25％、優良企業53％）
資金力、安定性が非常に高いことです。
また、その資金力から無理をして
受注することがなく、選別受注をしています。
また、他の建設会社にはない規模の
不動産賃貸収入も加わりその結果、
安定した堅実経営を行っています。
同社では業界に先駆けて建築施工管理部門に
おける完全週休二日制導入を導入しております。
- 応募資格
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- 必須
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・建築学科卒業の方（専門卒以上）
・施工管理の実務経験をお持ちの方
（30代以上 必須）
・建築施工管理技士１級
- 雇用形態
- 試用期間/3か月
- 勤務地
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さいたま支店
埼玉県さいたま市
- 勤務時間
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8:00～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
60分のお昼休憩に加え、午前と午後にも
15分ずつ休憩時間がございます。
- 年収・給与
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【年収】400万円～580万円
■賞与：年2回（7月、12月）
※平均4カ月前後支給。
■交通費：全額支給
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
家族手当：扶養の配偶者のみ：１万円
住居手当：既婚者：5万円・
未婚者（25歳～）：3万5千円
寮社宅：独身寮・30歳迄（毎月2.5千円給与天引）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上（定年：62歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格手当：一級建築士（月2万5千円）
一級建築施工管理技士（月１万円）
・資格取得祝金：一級建築士：50万円、
一級建築施工管理技士：20万円
＜その他補足＞
・独身寮完備（世田谷区・藤沢・戸田）
・保養所（山中湖）
・レストラン直営
・新入社員研修、主任研修
- 休日休暇
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完全週休2日制
基本は土日・祝日
※休日出社の場合は、振替休日取得または手当支給
休日日数130日
年末年始・有給休暇・慶弔休暇
（但し現場環境により異なることもあります。）
- 選考プロセス
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2回
1回目：採用担当・総務部部長・工事部部長
2回目：役員面接（3名）
