募集要項
- 募集背景
- 不動産開発注力による増員
- 仕事内容
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【香川勤務】発注者側で建築物の現場管理・施工管理・設計管理～東証スタンダード上場・大手マンションデベロッパー同社にて、分譲マンションの発注側の施工監理を担当頂きます。
【具体的には】
同社分譲マンションの発注側の施工監理を担当いただきます。
ゼネコンの進捗管理、設計事務所と合同での定例業務、各種メーカー（支給品住設、EV等打合せ）、図面は書かないが同社使用の考え方や設計事務所に指示し設計図書を完成させるディレクション業務、施工物件の内覧会やお引渡し会などの確認業務 等
建設地仕入後の企画会議から図面チェックなど、設計事務所とのやりとりがメインとなります。
■業務の特徴
発注側での施工管理となりますので、仕事の進め方や調整もしやすくワークライフバランスのとれる環境です。モノづくりに携わることが一番のやりがいにつながります。
■就業環境
長期出張もなく、日帰りもしくは1泊の出張程度です。繁忙期に土曜日出社になる場合もありますが、代休取得を必ず取って頂きます。就業環境は非常に良く、長期で働ける環境となっています。
■同社のビジョン
（1）住まいを支える力に
分譲マンション・コーポラティブハウスの企画開発で個々のライフスタイルにマッチした住まいを提案します。
（2）生活を支える力に
遊休地等の不動産の有効活用で医療施設やショッピング等の複合タウンの開発を行い、地域活性を促します。
（3）老後を支える力に
シニア向けの住宅開発からメディカルケアのサービスまで、高齢者が地域の中で生き生きと安心して暮らせる生活環境づくりを支援します。
■あなぶきグループ
「地域社会に生かされ、生きる」同グループは、地域社会において住まいや街づくりに関することから、人材サービス、ホテル、旅行、保険、エンターテインメント、文化事業、健康増進、介護サービス、電力サービスなど様々な事業を展開しています。そのすべてに共通するのは、「人の人生に寄り添い、ともにしあわせを共有し、感動のある社会を築いていきたい」という熱い想いです。これからも同グループは、地域社会に愛され、信頼される企業グループを目指して、全社一丸となって一歩一歩前進していきます。
- 応募資格
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- 必須
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■RC造の施工管理経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許
- 歓迎
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マンションの施工管理経験
■RC造の経験をお持ちの方
■施工管理技士、建築士等の資格をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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自分の存在価値を常に考えられる人
プラス思考で前向き、チャレンジ精神を持ち失敗を恐れない人物
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 香川県高松市
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
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【年収】500万円～770万円（30歳～45歳例）
【月給】262,000円～432,000円（30歳～45歳例）
月額（基本給）：262,000円～432,000円
■賞与：年2回（2月、8月）
■昇給：年1回（7月）
■残業：月平均11時間程度
残業手当：別途支給
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルをふまえて会社規定で判断します。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、屋内禁煙
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定により支給
住宅手当：自己負担額1万円で入居可※条件による
寮社宅：借り上げ社宅制度あり／年齢制限有（40歳まで）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
■技能手当（施工管理技士、建築士等）
■時差出勤制度
■インターバル制度
■リフレッシュ休暇制度
■社員持株制度
■持家促進制度
■育児休業制度
■介護休業制度
- 休日休暇
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【年間休日122日】
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇制度
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接 （その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
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内定
